内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月14日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、福岡中央公共職業安定所(ハローワーク福岡中央)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※福岡中央公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
うみ小児科医院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「40010-76491941」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
うみ小児科医院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
・受付業務、レセプト補助業務
・看護助手業務~診察台等のアルコール除菌
・患者さん(子供)の姿勢保持など
・簡単な経理事務~日計表・書類の作成など
※夜勤や当直なし
※業務はスタッフにて、ご指導致します
※電子カルテ使用あり、入力方法はスタッフが指導致します。
患者受付は、午前・午後とも診療終了の15分前までの来院患者の
み対応。
電話応対業務は、午前・午後とも診療終了の15分前まで架電の方
のみ対応。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
パソコンでの基本的な文字・数字入力業務経験
|
必要なPCスキル |
基本的な文字・数字入力ができる方 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が65歳のため
|
勤務地 |
〒811-2101 福岡県糟屋郡宇美町宇美5-9-28
|
最寄り駅 |
JR宇美駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 院構内全面禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,050円〜1,050円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 法定時間外労働の割増率25%
法定休日労働の割増率35%
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜25,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 10日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 9時00分〜12時30分
- 就業時間2
- 14時00分〜17時30分
- 特記事項
- ※就業時間:ご相談のうえ固定勤務
(1)または(2)を1コマ(3.5時間)とし、週に計4~6コ
マの曜日固定勤務
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
0分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ※日祝日以外の休日:毎年お盆休み・年末年始休みあり。その他は
ご相談のうえ決定
|
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
経験・業績に応じ、寸志あり。 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
地域のかかりつけ医院として、一般小児科外来、各種予防接種など
を行っています。スタッフの年齢は20~40歳台の方が中心です
。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒811-2101 福岡県糟屋郡宇美町宇美5-9-28
|
最寄り駅 |
JR宇美駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時直接持参下さい)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 院長
- 担当者
- 梁井
- 電話番号
- 092-410-2728
- FAX
- 092-410-2728
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
お人柄重視で採用させていただきます。スタッフ定着率が良く、み
な和気あいあいとした穏やかな職場です。
*マイカー通勤:無料駐車場あり
*有給休暇は労基法上の日数
*労働条件の詳細は面接時に説明します
*就業条件により加入保険変動あり |
うみ小児科医院の会社情報
会社名 |
うみ小児科医院 |
代表者名 |
院長:梁井 啓輔 |
会社所在地 |
〒811-2101 福岡県糟屋郡宇美町宇美5-9-28 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 11人
- 就業場所
- 11人(うち女性:11人、パート:11人)
|
設立 |
平成22年 |
事業内容 |
外来のみで日勤の仕事です。勤務地が宇美町役場付近で患者様や従
業員も通いやすい場所にあり便利です。 |
事業所からのメッセージ |
人柄重視で採用させて頂いております。スタッフ定着率が高い職場
で、みな和気あいあいとしています。スタッフの年齢は20~40
代中心ですが、40代で入職の、50代の穏やかな方も活躍されて
います! |
事業所番号 |
4001-620552-4 |
ホームページ |
https://umi-syounika.com/ |
事業所に関する特記事項 |
スタッフどうし和気あいあいとした職場です。お人柄
重視で採用します。 |
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