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介護職員ゆいまーる 株式会社 -大分県大分市高江北1丁目8-1
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 「住宅型有料老人ホームゆいまーる」(大分市高江北) 「住宅型有料老人ホームちゅら山」(大分市高江北) 以上のいずれかの施設での介護業務 ・食事介助、排泄介助 等 ・身体介助、生活介助 等 *採用人数 2名 *就業場所:希望の施設があれば相談に応じます 従事すべき業務の変更の範囲:なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 いずれかの資格を所持で可 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒870-1119
大分県大分市高江北1丁目8-1 「住宅型有料老人ホーム ゆいまーる」 大分市高江北1丁目8-2
「住宅型有料老人ホームちゅら山」のいずれか |
最寄り駅 | 大分大学前駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり |
賃金 |
211,000円〜245,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.5日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 107日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | おおいた勤労者サービス会員登録有(正社員) 各資格補助有 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | アットホームな雰囲気で社員がのびのびと働ける会社です。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒870-1119
大分県大分市高江北1丁目8-1 「住宅型有料老人ホーム ゆいまーる」 |
最寄り駅 | 大分大学前駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ・キャリアパス有り ・マイカー通勤 駐車場あり 無料 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:盛長 桂三 |
会社所在地 | 〒870-1113 大分県大分市大字中判田1655番地1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成18年 |
資本金 | 200万円 |
事業内容 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業、訪問看護事業、デイサー ビス、有料老人ホームの経営、複合型サービス、福祉用具・福祉タ クシー、小規模多機能 |
事業所番号 | 4401-615249-3 |
法人番号 | 7320001004746 |
ホームページ | http://www.oita-yuima-ru.com |
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【仕事内容】住宅型有料老人ホームにて、介護業務全般に従事していただきます。
資格取得支援あり 働きながら資格取得を目指す、向上心ある方大歓迎です!
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大分市の住宅型有料老人ホームにて介護職員を募集しています!!
株式会社恵の会...
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【仕事内容】
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社会福祉法人青樹会 特別養護老人ホームリバーサイド桃花苑
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特別養護老人ホーム
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216,340円
[内訳]
・基本給 121,340円-163,840円
・職務手当 22,000円
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【仕事内容】
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マカリオス姉妹株式会社 住宅型有料老人ホーム カリス中島
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夜勤手当 24,000円-30,000円(6,000円...
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【仕事内容】
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160,000円
[内訳]
・基本給 140,000円-180,000円
・調整手当 20,000円
・...
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【仕事内容】定員60名の施設で日中は12~14名、
夜勤帯は3名体制でケアを行ないます。
住宅型有料老人ホームでの介護スタッフのお仕事
・起床・就寝時の着替え、口腔ケア
・食事、入浴、排せつ介助
・機能訓練、レクの補助
・夜間の見守り・安否確認など
#主な業務内容と1日の流れ例
6:00 起床介助(モーニングケア)を行い、
デイフロアに移動し朝食
↓ 体操や入浴や排せつのサポート
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