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戸建住宅の分譲営業（厚木支店）《未経験》アオイ建設 株式会社 -神奈川県厚木市旭町４丁目１１－１２
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◆業界未経験の方歓迎の募集◆ お客様の理想のマイホームを実現するために、土地の仕入れから 販売まで、営業全般をお任せします。お客様にとって価値ある 住宅とするためにあなたのひと工夫を取り入れてください。 仕事内容は、用地仕入から分譲住宅のプランニング、販売促進、 売買契約まで分譲住宅の全てに携わっていただけます。 ▼売地情報を収集、調査、事業計画書の作成・用地購入 ▼自社工事部が建築着工後、販売開始 ▼不動産仲介会社を訪問・物件ご案内・売買契約締結 ▼新築住宅のお引き渡し （雇入れ直後）分譲営業 （変更の範囲：会社の定める業務） |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセルの基本操作ができること |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒243-0014
神奈川県厚木市旭町４丁目１１－１２ 当社 厚木支店 |
| 最寄り駅 | 小田急線 本厚木駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
230,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | その他
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 115日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■各種社会保険完備 ■交通費（全額支給）※マイカー通勤可 ■時間外手当（残業代は１分単位で支給） ■退職金制度 ■役職手当 ■家族手当 配偶者 １万円 子ども一人当たり ５千円 ■資格手当 ・宅地建物取引士 ２万円 ・建築士１級 ３万円 ・建築士２級 ２万円 ・建築施工管理技士１級 ３万円 ・建築施工管理技士２級 ２万円 ・マンション管理士 １万円 ・インテリアコーディネーター １万円 ・住宅ローンアドバイザー ２千円 他 ☆社用車、スマホ、ノートパソコンを貸与 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・産前産後休暇 ・育児休業 １００％取得（男女共） ・子の看護休暇（小学校就学の始期前の子の養育） ・育児短時間勤務（３歳未満の子の養育） ・育児のための時間が労働の免除（３歳未満の子の養育） |
| 会社の特長 | 相模原・厚木・町田（出店予定）で、分譲住宅と注文住宅を 地域密着で手掛ける設立５０年の会社です。 職場イメージは当社ＨＰ「アオイ建設」でご覧くださいませ。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒252-0311
神奈川県相模原市南区東林間３丁目７－５ |
| 最寄り駅 | 小田急江ノ島線 東林間駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 連絡用のメールアドレスがある方は履歴書に記載をお願いします 「オンライン自主応募可」「オンライン自主応募は紹介状不要」 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＜募集の背景＞ ◇町田支店１０月１日新規開店。今後５年間に、毎年１～２支店を 新設する計画ですが、社内の人材だけでは足りません。そこで、 新しい仲間を募集します。◎未経験者・第二新卒歓迎です 【当社の特徴】 ◇小回りが利く仕事のしやすい会社です 大組織ではなく小回りが利く会社です。一例ですが、用地仕入の 決裁がとても早いです。役員と距離感が近いからと思います。 ◇働き方改革／残業・長期休暇・育休 残業は２０時間まで減らすことができました。年間休日は５年間 で１００日→現在１１５日まで増えました。８日間の長期休暇が 年２回。育休取得は女男共１００％です。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：塩崎 敏治 |
| 会社所在地 | 〒252-0311 神奈川県相模原市南区東林間３丁目７－５ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和49年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 建設業（新築・注文住宅・増改築・リフォーム・外溝一般）・総合 不動産業・コンサルティング・賃貸業 等 |
| 年商 |
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| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 1409-101675-3 |
| 法人番号 | 1021001011009 |
| ホームページ | https://www.aoi-cnst.co.jp/ |
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【仕事内容】
商社(機械・金属・鉄鋼関連)
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入社後半年～1年間は研修期間として、営業のサポート業務からスタートしていただきます!
まずは、三金での仕事の進め方や業界知識を覚えるために、サポート業務からスタートします。
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【仕事内容】未経験で年収400万円も!(賞与実績4.7ヵ月)/年休125日/若手活躍中!
主に建設会社に対する、油圧ショベルやダンプカーなどの建設機械、FAXやテーブルといった事務所備品などのレンタル提案です。
1万5千点以上の商品があり、あらゆるニーズに応えることが可能で、何でも相談できるとクライアントから信頼してもらえます。
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【仕事内容】正社員既存客向けレンタル商材のルート営業スタッフ募集
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業務拡張につき
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20代・30代スタッフ活躍中です。
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【仕事内容】
自社開発の舗装材料・舗装工法を各種企業や行政機関へご提案するルート営業。
下記のようなクライアント様に、
自社商材の魅力を提案してください!
都道府県、市区町村の行政機関様
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【仕事内容】
専門商社として既に取引のある企業に向けたルート営業をお任せします!電気機器・電設資材等を提案!専門知識は不要!
当社の営業は「関係構築」が重要な営業活動になります。
ガツガツと提案することはなく、必要なときに注文をいただけるよう
日々関係性を築き、お困りごとの相談依頼を受けていくのが当社の営業スタイル。
個人ノルマはなく、
売上数字に追わ...
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