内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:1月6日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、桐生公共職業安定所(ハローワーク桐生)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※桐生公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
アクサ生命保険 株式会社 桐生営業所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「10030-00008951」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
アクサ生命保険 株式会社 桐生営業所の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
・商工会議所会員企業に対する生命保険による従業員の福利厚生制度(退職金・弔慰金)、経営者のリスク管理・事業承継のコンサルティング営業 ・個人のライフマネジメントに基づく、資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「ライフマネジメント」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。・アクサ生命は群馬県と健康経営に関する連携協定を締結をしており、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています。「変更範囲:変更なし」(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)・営業未経験の方も充実した研修制度により安心して勤務できます |
試用期間 |
なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
簡単なPC入力 等 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年65歳の為
|
勤務地 |
〒376-0023 群馬県桐生市錦町3-1-25 桐生商工会議所内
(雇入れ直後)桐生営業所(変更の範囲)原則転勤なし、ただし近隣エリア内で会社の定める就業場所へ異動を命じることがある
|
最寄り駅 |
桐生駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
180,000円〜360,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜360,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 36万・30万・24万・21万・18万円+諸手当(または業績給)・募集手当・正社員昇格手当・顧客満足度手当・損保手当・育児手当等
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜0円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時15分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *年末年始、夏季休暇5日 私傷病休暇5日 有給休暇入社初年度・2年目以降とも20日
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数2年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限75歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
【育児・育孫短時間勤務制度】中学就学前の子または孫を養育する場合もしくは孫の養育を補助する場合ご希望により就業時間を1日6時間に設定できます。【子・孫の看護休暇】中学就学前の子または孫を養育数場合、病気・けがをした子・孫の看護、または子・孫に予防接種・健康診断を受けさせるために1年度あたり5営業日休暇(子・孫が2人以上の場合10日営業日休暇)を取得できます。【育児手当】同居の小学校就学前のお子様がいらっしゃる場合、お子様1人につき入社2カ月目と7カ月目に各々5万円(最大2人で撹10万円)を支給します。【育児休業制度】【介護休業・休暇制度】【遺族補償制度】【産前産後休暇】【妊婦の時差出勤制度】 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
商工会議所会員企業の福利厚生の充実に資する各種保険制度に特化して営業展開する、独自のチャンネルを持つユニークな生命保険会社です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定3回),書類選考,筆記試験 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後2日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒376-0023 群馬県桐生市錦町3-1-25 桐生商工会議所内
|
最寄り駅 |
桐生駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒376-0023
群馬県桐生市錦町3-1-25 桐生商工会議所内
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
※Webでの会社説明会や面接も可能です。 ご希望の方はお気軽にお問い合わせください。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 営業所長
- 担当者
- 中村 孝
- 電話番号
- 0277-22-7720
- FAX
- 0277-22-7726
- Eメール
- takashi.nakamura@axa.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*入社後、3年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行います。*入社初月は研修期間となります。 研修期間中の就業時間:10時~16時(休憩時間60分) 研修手当(月額)110,000円+通勤交通費*最低賃金を下回る場合は、差額を支給します。*通勤手当が3万円を超えた場合は超えた額の50%を負担 (駐車場あり・自己負担なし)【アクサの育児・育孫支援制度】育児育孫短時間勤務/中学就学前の子または孫を養育されている場合ご希望により就労時間を1日6時間に設定できます*「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の場合:ハローワークの紹介状は不要です*勤続2年以上で退職一時金の支給かつ確定拠出年金の受給資格【育児手当】同居の小学校就学前のお子さまがいらっしゃる場合、お子さま1人につき入社2カ月目と7カ月目に各々5万円(最大2人で各10万円)を支給します・アクサ生命は社内の健康経営にも取組み、健康経営優良法人2023(ホワイト500)の認定も受けています。 |
アクサ生命保険 株式会社 桐生営業所の会社情報
会社名 |
アクサ生命保険 株式会社 桐生営業所 |
代表者名 |
代表取締役社長:安渕 聖司 |
会社所在地 |
〒376-0023 群馬県桐生市錦町3-1-25 桐生商工会議所内 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 7933人
- 就業場所
- 13人(うち女性:8人、パート:0人)
|
設立 |
平成6年 |
資本金 |
850億円 |
事業内容 |
生命保険業 |
事業所からのメッセージ |
初めての方でも安心!きめ細かい研修制度でしっかりサポートします。自分のペースで働けるので、家庭と仕事を両立できます。商工会議所/商工会と連携し、中小企業の福利厚生の充実を図ることで地域社会の発展に貢献しています。2012年にアクサ生命は厚生労働省より子育て中の社員の積極的にサポートする企業として認定を受け「くるみん」マークを取得しました。さらに、2018年7月にくるみん認定企業のうち、より高い水準の取組を行った企業が認定を受ける「プラチナくるみん」を取得しました。アクサ生命は社内の健康経営にも取組み、健康経営優良法人20 21(ホワイト500)の認定も受けています。*「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です |
事業所番号 |
1003-911076-9 |
法人番号 |
8010401060741 |
ホームページ |
http://www.axa.co.jp/ |
アクサ生命保険 株式会社 桐生営業所の全ての案件をチェック!
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