|
人事管理職候補(管理職又は管理職候補)インテリジェントヘルスケア 株式会社 -大阪府大阪市北区西天満4丁目11-23
|
求人区分 | フルタイム |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 【人事管理職】 ・人事戦略の企画立案 ・人事採用業務 *仕事を続けながら介護のできる環境を提供することが当社の 役割です。 その一員としてご活躍いただける方を募集しております。 ※従事すべき業務の変更範囲:法人の定める業務 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
必須
採用部門管理職経験
|
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | PC操作可能な方(Excel、Word) |
年齢 | 制限あり
|
勤務地 |
〒530-0047
大阪府大阪市北区西天満4丁目11-23 満電ビル3階 |
最寄り駅 | JR大阪駅・JR東西線 北新地駅
|
マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
|
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
190,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
給与の締め日 | 固定(月末以外)
|
給与の支払日 | 固定(月末以外)
|
就業時間 |
|
---|---|
時間外労働時間 | なし
|
月平均労働日数 | 20.4日 |
休憩時間 | 45分 |
年間休日 | 120日 |
休日 |
|
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
---|---|
企業年金 | 確定拠出年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
---|---|
介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
|
福利厚生の内容 | 社会保険完備 退職金制度有り(企業型確定拠出年金、60歳までに勤続3年以上 ) リエゾンルーム(悩み相談室)設置 弁護士・大阪府警OB・医療メディエーター配置 アイコンによる業務標準化教育 タブレット・テレビ会議導入(業務効率向上) 時間外ゼロ(働き方改革の実現) 通勤手当有り 訪問時の車両安全対策あり |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | インテリジェントヘルスケアでは、ご家庭で療養されている方々の ための看護師を中心とした在宅介護に関する事業を展開しています 。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒530-0047
大阪府大阪市北区西天満4丁目11-23 満電ビル3階 |
最寄り駅 | JR大阪駅・JR東西線 北新地駅
|
応募書類等 |
|
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 履歴書に携帯電話のメールアドレスをご記載ください。 |
担当者 |
|
特記事項 | *病院施設及び敷地内は禁煙です。 *就業時間内は禁煙です。 *社用車は全て禁煙です。 *当法人(グループ)は、健康増進法の精神に則り、 健康日本21運動を推進しております。 *退職金制度 (60歳までに3年以上勤務、企業型確定拠出年金) *交通費は当社規定により支給 【休日等】 ・有給休暇(入職時3日、6ヶ月後10日支給) ・年末年始 ・ライフプラン休暇2日 (毎年4月末時点の入職者に支給、6~11月に取得可能) ・特別休暇、慶弔休暇 *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
---|
会社名 | |
---|---|
代表者名 | 代表取締役社長:谷 美智子 |
会社所在地 | 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満4丁目11-23 満電ビル3階 |
地図 | |
従業員数 |
|
設立 | 平成28年 |
資本金 | 4億円 |
事業内容 | かんたき(看護小規模多機能型居宅介護)、訪問看護ステーション 、ケアプランセンター(居宅介護支援事業所)の運営 |
事業所番号 | 2702-633576-3 |
法人番号 | 3120001199321 |
ホームページ | http://www.nursing-hc.co.jp/ |
事業所に関する特記事項 | パートタイム定年年齢70歳 |
|
【仕事内容】「労務課長候補」労務統括/内部統制/規定作成/創業9期で売上高150億円超/IPO準備企業
仕事内容:
労務課長として、労務メンバーの管理や実際に手を動かしながら勤怠管理や給与計算なども行います。
主な業務は以下の通りです。
・管理業務
労働基準法や社内規則に則って労働環境を管理
従業員の給与計算や勤怠管理、福利厚生業務など
・従業員のサポート業務
従業員の健康管理や労使関係のト...
|
|
【仕事内容】
人事労務部配属となり、JR西日本グループの採用・教育などの人事業務または、給与計算や勤怠管理などの労務業務のいずれかをご担当いただきます。
採用試験、入社式及び入社手続きなど採用全般
各種研修などの社員教育に関する事務局
昇進に伴う試験の実施や各種社内表彰の事務局運営
給与および賞与計算に関わる業務
年...
|
|
【仕事内容】志向や適性に応じて、採用活動もしくは雇用管理を担当いただき、人材データベース管理にも携わっていただきます。
以下いずれかを適性を見てお任せいたします。
・事業計画をふまえた採用方針および計画の策定、採用活動
・雇用管理や給与管理、労務手続き、勤怠管理
・グループ会社を含めた人事制度(等級・評価・報酬制度)の企画・運営
・人材データベース管理、運営
ポジションの魅...
|
|
【仕事内容】株式会社松村組/大阪府大阪市北区/空調衛生設備施工管理(1級)エリア
お任せする業務/
オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の空調・衛生設備の施工管理職
〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の空調・衛生設備の施工管理職として従事していただ...
|
|
【仕事内容】
[正]施工管理・現場監督、一般事務職、営業事務
正社員
[正]月給24万円~29万円
交通費:全額支給
関西:月給24万円~(残業なし)
月給29,6万円~(残業30h)
想定年収 355万円~
年齢・経験を考慮し、優遇いたします。
試用期間は3ヶ月です。その間の待遇などに変更なし
モデル年収例
年収360万円 24歳 未経験入...
|