内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月17日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、宮崎公共職業安定所(ハローワーク宮崎)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※宮崎公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
エストレジャー有限会社 宮崎第一ホテルの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「45010-26004641」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
エストレジャー有限会社 宮崎第一ホテルの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
お客様が快適に過ごせるお部屋をつくるお仕事です。
・アメニティ、備品の補充
・客室全体の清掃
・お風呂場、トイレの清掃
・ベッドメイキング
*慣れるまでは3ヶ月程度、先輩スタッフと一緒に業務を行います
*少しずつお任せする仕事を増やしていきます
*お客様に満足していただける快適な空間づくりをお願いします
*体を動かすのが好きな方
*毎日達成感を味わいたい方
変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
|
必要なPCスキル |
簡単な入力ができる方 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 20歳〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 健康増進法により20歳未満立入禁止/定年年齢65歳のため
|
勤務地 |
〒880-0805 宮崎県宮崎市橘通東5丁目4番14号
「宮崎第一ホテル」
|
最寄り駅 |
JR宮崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙室での就業あり |
給与、手当について
賃金 |
199,400円〜199,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 193,400円〜193,400円
- 定額的に支払われる手当
- 出張待機手当6,000円〜6,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・深夜割増分は別途支給
・時間外手当
・役職手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,060円〜9,860円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 27,000円〜85,000円(前年度実績)
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
0時00分〜23時59分の時間の間の8時間
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
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月平均労働日数 |
21.6日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
105日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 勤務表による
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
提携保育園あり(月額10,000円で利用可能です)
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
住宅手当
定期健康診断 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 接客接遇研修
茶道研修
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
エストレジャーは一緒に働く仲間を大切にする会社です。スタッフ
が互いの良いところを見つけ、尊重し合うことで仕事のモチベーシ
ョンが上がり、お客様に幸せを提供できると考えています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
その他(随時書類選考後、連絡) |
選考場所 |
〒880-0805 宮崎県宮崎市橘通東5丁目4番14号
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最寄り駅 |
JR宮崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒880-0805
宮崎県宮崎市橘通東5丁目4番14号
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応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務経理課
- 担当者
- 福岡、森岡
- 電話番号
- 0985-29-9808
- FAX
- 0985-29-9808
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*月の平均所定労働時間:173.3時間
*昇給あり(人事評価による)、賞与あり(業績による)
*出張あり
*職務変更、部署異動可能性あり
*未経験の方でも丁寧に指導いたします
*新人研修や配属部署研修などサポート体制が整っていますので
未経験の方でも大丈夫です。
*マイカー通勤可(駐車場あり、駐車料金は一部自己負担です)
*制服等は貸与します
*「仕事と生活の両立応援宣言書」「SDGs宣言書」「ひなたの
極み」の認証を取得しています
【こんな方のご応募をお待ちしています】
・笑顔が素敵な人
・相手が喜ぶことを考えるのが楽しい人
・前向きに成長できる人
・体を動かすのが好きな人
・毎日達成感を味わいたい人
詳しくは「エストレジャー有限会社」で検索してHPをご覧くださ
い。会社の雰囲気と、一緒に働く仲間をご確認ください。 |
エストレジャー有限会社 宮崎第一ホテルの会社情報
会社名 |
エストレジャー有限会社 宮崎第一ホテル |
代表者名 |
代表取締役:大山 直樹 |
会社所在地 |
〒880-0805 宮崎県宮崎市橘通東5丁目4番14号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 89人
- 就業場所
- 85人(うち女性:63人、パート:43人)
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設立 |
平成15年 |
資本金 |
1億円 |
事業内容 |
ホテル事業、不動産経営・管理事業を展開しています。運営管理を
おこなう宮崎第一ホテルでは、楽天トラベルのブロンズアワードを
2018年から6年連続で受賞しています。 |
事業所番号 |
4501-617355-6 |
法人番号 |
4350002008011 |
ホームページ |
http://www.miya-estrella.jp/ |
事業所に関する特記事項 |
R3.11.4パートに定年制なし確認 |
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