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訪問介護ケアスタッフ／正社員／草加新田ＣＣエルケア 株式会社 -埼玉県草加市旭町４－８－１３
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | お客様のご自宅に訪問し、生活のサポートをします。 ＜生活援助＞食事の準備、掃除、洗濯、買物など ＜身体介護＞食事介助、入浴介助、着替えなど ◎資格を活かして働きたい方も、未経験の方も歓迎 ◎業界未経験・他業種からの転職者も多数活躍中 ◎研修充実（介護実技研修１回／月、センター研修他） ◎資格取得支援制度・育児制度・社員割引など福利厚生が充実 ◎キャリアアップができる環境 例）ケアスタッフからサービス提供責任者へ 等 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 ホームヘルパー２級 必須 介護福祉士 必須 ※ガイドヘルパー、同行援護資格をお持ちの方歓迎 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒340-0053
埼玉県草加市旭町４－８－１３ 坂上店舗１階 エルケア 草加新田ケアセンター 訪問範囲：上記拠点所在地の市区町村
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| 最寄り駅 | 東武スカイツリーライン 新田駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 就業中、完全禁煙 |
| 賃金 |
225,500円〜280,700円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 110日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
職種手当
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| 復職制度 | あり
復職の意思表示を登録することで会社が正当と認めた場合、復職が
可能になります（６ヶ月～５年以内） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 介護専業３０年以上の歴史をもつロングライフグループの在宅サー ビスを担うエルケア株式会社。今後さらに事業所数を増やし、地域 に密着した介護ステーションを目指します。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒100-0004
東京都千代田区大手町１－６－１ 大手町ビル９階 エルケア株式会社 東京本社 |
| 最寄り駅 | 各線 大手町駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊応募書類には連絡が取れるメールアドレスを必ずご記入ください |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊お客様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートをお願いします！ ◇介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）以上必須 ＊「介護は初めてだからまずは掃除から…」なんて希望も大丈夫。 同行期間があるので、徐々にお仕事に慣れていってください。 明るく熱心なスタッフが多い職場です！ まずは見学・相談からという方のご応募も大歓迎！ ＊応募受付時間：平日９：３０～１８：００ ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：宇野 元博 |
| 会社所在地 | 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西２－４－１２ 梅田センタービル２５階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成19年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 訪問介護、デイサービス、訪問入浴などの総合介護サービス事業を 主にダイニング事業、グローバルコンサルタント事業を担っている |
| 事業所からのメッセージ | ◎介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）以上必須 ＊介護の資格を取得したばかりの方、ブランクのある方も歓迎です ＊他業界からの転職者も多数活躍中です。 ＊資格取得支援制度があるので、入社後に資格取得をし、 スキルアップをしていただくことも可能です。 ＊研修制度充実（介護実技研修１回／月、センター研修 他） ＊キャリアアップできる環境 （ケアスタッフからサービス提供責任者へ 等） |
| 事業所番号 | 2702-622595-5 |
| 法人番号 | 9120001128258 |
| ホームページ | http://www.l-care.jp |
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【仕事内容】全国の各事業所(介護付き有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、在宅介護サービス、定期巡回サービス、デイサービス)での介護業務
実務経験ののち、施設運営や本部スタッフ、専門職などへのキャリアチェンジが可能です
配属はご希望を考慮の上決定いたします(ご希望場所から通勤可能な範囲での配属です) 【経験・資格】
資格不問
入社までに「介護職員初任者研修」の取得が必要です...
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【仕事内容】
日常生活のサポート(食事・排泄・入浴・掃除など)がメインの業務です。
・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など
・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など
・入浴介助:衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど
・生活支援:居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など
・従事すべき業務の変更の範囲:会社...
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【仕事内容】
夜間帯の入居者の生活サポート業務
・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など
・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など
・就寝介助:口腔ケアや就寝着への更衣介助など
・起床介助:衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など
・食事準備:出来合いのチルド食品の湯煎・盛り付けのみで、調理のスキル・経験は不要です。
・従事すべ...
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【仕事内容】
夜間帯の入居者の生活サポート業務
・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など
・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など
・就寝介助:口腔ケアや就寝着への更衣介助など
・起床介助:衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など
・食事準備:出来合いのチルド食品の湯煎・盛り付けのみで、調理のスキル・経験は不要です。
・従事すべ...
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【仕事内容】
夜間帯の生活サポート(定期巡回、排泄、就寝・起床介助など)がメインの業務です。
・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など
・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など
・就寝介助:口腔ケアや就寝着への更衣介助など
・起床介助:衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など
・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
・...
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