内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月20日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、高崎公共職業安定所(ハローワーク高崎)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※高崎公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
キャピタルウッズ株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「10020-18932541」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
キャピタルウッズ株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
【仕事内容】
総務、労務、システムのいずれかのポジションにてご活躍いただき
ます。これまでの経験やスキルを考慮し、配属部署を決定します。
入社後は教育担当が丁寧に指導します。当初から単独で対応させる
ケースはございません。
【業務詳細】
※電話・来客対応
※勤怠管理
※社内システム管理
パソコン機器やシステムなどの操作補助業務がありますので、パソ
コンやスマホなどIT関係が比較的得意、苦手意識がない方優遇。
【変更範囲:会社の定める業務】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
必須
事務経験者優遇
|
必要なPCスキル |
PC(Word、Excel)必須 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 1号:定年年齢を上限とする為
|
勤務地 |
〒370-0046 群馬県高崎市江木町1535番地 本社
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所設置 |
給与、手当について
賃金 |
163,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 163,000円〜200,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当2000円~(条件による)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 320,000円〜600,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 日曜日・祝日を含む週休二日制(祝日のない週は日曜+平日1日)
夏季・年末年始 会社カレンダーによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
規定による
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
福利厚生が充実
1、ハイパーメディカル加入
2、充実した健康診断
3、家賃補助一部あり
4、交流・親睦会の補助あり |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
取引先に大手企業も多く、業績は安定しています。社員個々の実力
が十分発揮でき、年功序列に関係なく、能力に応じて昇給、昇進し
ます。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒370-0046 群馬県高崎市江木町1535番地
|
最寄り駅 |
高崎駅
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理本部
- 担当者
- 三森
- 電話番号
- 027-329-6070
- FAX
- 027-329-6071
- Eメール
- cw12@capitalwoods.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
<福利厚生が充実>
1、ハイパーメディカル加入
2、充実した健康診断
3、交流・親睦会の補助あり
・欠勤控除あり。
・通勤手当は会社規定による。
・家族の記念日や、お子様の学校行事など休暇も相談可能
※書類選考はありません。
追って、面接日時等をご連絡いたします。
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
キャピタルウッズ株式会社の会社情報
会社名 |
キャピタルウッズ株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:都木 謙二 |
会社所在地 |
〒370-0046 群馬県高崎市江木町1535番地 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 86人
- 就業場所
- 43人(うち女性:23人、パート:1人)
|
設立 |
平成12年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
仮設資材レンタル 住宅設備機器の販売
地盤調査 現場発泡ウレタン断熱工事 リサイクル
一般・産業廃棄物収集運搬 産業廃棄物処分業(中間処理業) |
事業所番号 |
1002-506571-0 |
法人番号 |
3070001010377 |
ホームページ |
https://capitalwoods-plus.jp |
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