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人材コーディネーターキャル 株式会社 札幌オフィス -北海道札幌市中央区南２条西２丁目１０－１
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派27-301805） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ＩＴ業界の法人営業は、成長市場での活躍や顧客との信頼関係構築 が魅力です。ＩＴ知識を身につけ、キャリアの幅を広げつつ、社会 貢献もできる充実した仕事です。 ・企業訪問／打ち合わせ ・クロージング／契約関連／その他事務処理 ・状況に応じてマネジメントや後輩育成もご対応いただきます。 ★土日祝休み ★インセンティブ制度 ★昇給・昇格についても積極的に行っております！ 「働き方改革関連認定企業」 （スポーツエールカンパニー、健康経営優良法人（中小規模）） ＊業務の変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒060-0062
北海道札幌市中央区南２条西２丁目１０－１ 札幌２２スクエア１２Ｆ |
| 最寄り駅 | 地下鉄 大通駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
280,000円〜420,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 125日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
役職手当・技術手当・資格手当など
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| 復職制度 | あり
再雇用制度・産後復帰など
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| 福利厚生の内容 | 各種社会保険完備 （健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、雇用保険）、社員寮 制度、決算特別賞与、慶弔見舞金制度、家賃補助制度、引越費用全 額支給、営業交通費全額支給、会社携帯支給、ノートＰＣ支給、役 職手当、随時昇給制度、各種社内研修制度、定年再雇用制度、定期 健康診断、産業医面談、メンタルヘルスチェック、その他福利厚生 サービス（有名テーマパーク割引、宿泊施設割引、高級レストラン 割引、健康促進スポーツジム利用割引など） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 弊社の強みは営業力の強さとエンジニアのサポート体制です。営業 担当とカウンセラーも豊富に在籍しており、ワークライフバランス を重視し安心して働ける会社です。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒060-0062
北海道札幌市中央区南２条西２丁目１０－１ 札幌２２スクエア１２Ｆ |
| 最寄り駅 | 地下鉄 大通駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考後、面接設定致します。 面接選考基本２回 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・別途インセンティブ制度（報奨金制度）有 ・給与はスキル／年齢／役割を考慮した額を算定 ・昇給／賞与は業績及び個人の実績による ・単身用住宅補助制度有（他県から赴任いただく方限定、上限有） ●年収例 ５５０万円／経験１年（月給３２万円＋賞与＋インセンティブ） ６２０万円／経験３年（月給３８万円＋賞与＋インセンティブ） ★２５歳で入社し一年後に係長、現在は副所長として活躍中の社員 も在籍中！ 年齢や在籍年数に関わらず、個人の業績に応じて評価を行い、チー ムマネジメントやエリアの統括等、幅広くステップアップをご用意 しております。 ●面接前にカジュアル面談の実施も可能です。 お気軽にお問い合わせください！ ★下記検索ワードから会社紹介もご確認いただけます★ 【ウォンテッドリー キャル株式会社】 ※オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：前田 明 |
| 会社所在地 | 〒060-0062 北海道札幌市中央区南２条西２丁目１０－１ 札幌２２スクエア１２Ｆ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成2年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 創業以来、官公庁・民間企業向けにＩＴ人材派遣中心とし、システ ム受託開発などを展開しております！全国１６拠点と海外に拠点を 持ち、職業訓練校も運営する総合ＩＴ企業です。 |
| 事業所からのメッセージ | 当社事業スローガン「Ｃｈａｌｌｅｎｇｅ Ａｎｄ Ｌｅａｄ」を 達成する為に、常に“挑戦”し業界を”リード”していける様に成 長を続けております。 弊社の強みは「確固たる実績と基盤があること」、 その上で「ベンチャー企業のチャレンジ精神を失っていないこと」 だと自負しています。 日本国内１０拠点。海外３拠点。まだまだ増える予定です。 パワフルな営業力で常に新規展開中！ 未経験の方も研修制度あり。 不安な点やご希望勤務地など面接の場でお聞かせ下さい。 まずは一度お会いしましょう。ご応募お待ちしております。 |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 0101-622920-9 |
| 法人番号 | 4120001163920 |
| ホームページ | http://www.cal.co.jp |
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[正]月給23.856万円～40万円
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想定年収:300万円～545万円
経験や能力を考慮し決定いたします
上記金額は固定残業代(30時間分/4万3000円以上)を含みます
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【仕事内容】
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(1)法人向け…新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様...
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【仕事内容】イベントや倉庫、事務職などで人材を求めているクライアント企業と、
お客様のご依頼に適した登録スタッフとのマッチングをお任せします!
営業部から、受注案件の内容や顧客の要望などをヒアリング
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登録...
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