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介護職/正社員/グリーンライフ草加グリーンライフ東日本株式会社 -埼玉県草加市瀬崎2-27-15
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 介護付有料老人ホーム「グリーンライフ草加」での介護職業務をお 願い致します。 て頂くためのサポートとして、介護業務をお願いいたします。 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、配膳、下膳などの生活支援、介護補助 ・買い物代行、散歩の付添等アクティビティ余暇活動の支援 ・介護記録の記入、作成 ・上記に付随する業務 ※施設定員:50名 ・楽しみの1つ先へ。一緒にやりがい・生きがいの提供をしよう。 ・変更範囲:なし |
試用期間 | あり(3か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
介護業務経験
経験者で無資格の方はご相談ください |
必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 ヘルパー2級 いずれかの資格を所持で可 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒340-0022
埼玉県草加市瀬崎2-27-15 グリーンライフ草加(当社施設) |
最寄り駅 | 東武伊勢崎線 谷塚駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
224,600円〜238,600円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額100,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.5日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 107日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
・
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | プライム市場に上場のシップヘルスケアホールディングス株式会社 の介護事業会社として全国に介護付有料老人ホーム、住宅型、グル ープホーム等各種居宅サービス事業を全国にて運営をしています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒340-0022
埼玉県草加市瀬崎2-27-15 グリーンライフ草加(当社施設) |
最寄り駅 | 東武伊勢崎線 谷塚駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 面接は就業場所で行います |
担当者 |
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特記事項 | ・資格手当:介護士 10,000円 実務者研修 5,000円 初任者研修 3,000円 ・特別手当は経験等を考慮し付与 ・通勤手当は片道2km以上の場合支給 ・勤務時間は多少前後の可能性あり ・本社での研修制度あり ・意欲のある方のステップアップが可能な職場です ・施設見学で雰囲気を見てからの面接可能です ・制服・エプロン貸与あり *応募にはハローワークの紹介状が必要となります |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:玉井 信行 |
会社所在地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成15年 |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 有料老人ホーム、グループホームの運営、居宅介護支援事業、訪問 介護事業、訪問看護事業、通所介護事業および関連事業 |
事業所からのメッセージ | スタッフ一同オンとオフを使い分け「やるときはやる」「楽しむと きは楽しむ」と仕事にメリハリのある施設です。 遊び心を大切にして、日々の生活に何か一つでも楽しさを提供でき ないかを考え実行していくことができる施設です。 |
事業所番号 | 1301-642358-9 |
法人番号 | 5010001129270 |
ホームページ | http://www.greenlife-inc.co.jp/ |
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【仕事内容】
夜間帯の生活サポート(定期巡回、排泄、就寝・起床介助など)がメインの業務です。
・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など
・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など
・就寝介助:口腔ケアや就寝着への更衣介助など
・起床介助:衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など
・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
・...
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【仕事内容】有料老人ホームの介護スタッフのお仕事です。
定員54名の介護付有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務)
日常生活のサポートがメインの業務です。
食事介助
…摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など
排泄介助
…トイレ誘導、見守り、オムツ交換など
入浴介助
…衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど
生活支援
…居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど
無資格・...
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【仕事内容】
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社会福祉法人聖風会 足立新生苑
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特別養護老人ホーム
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常勤
:
介護職員
:
初任者研修
:
185,000円-255,900円
[内訳]
・基本給 172,000円-242,900円
・職務手当 13,000円-13,000円
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【仕事内容】
特別養護老人ホーム/におけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。
複合福祉施設に入る特別養護老人ホーム
多面的に介護サービスを提供。ご利用者それぞに応じたサービス提供を実現しています
レバウェル介護:
介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。
「給与アップ」「...
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【仕事内容】
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社会福祉法人聖風会 花畑あすか苑
:
特別養護老人ホーム
:
常勤
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介護職員
:
介護福祉士
:
介護福祉士
205,550円
[内訳]
基本給 180,000円
(短大専門卒・介護福祉士)180,000円
基本給 (大卒・介護福祉士)1...
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