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新規立上ケアプランセンターの主任ケアマネージャー(前橋)ケアサプライシステムズ株式会社 -群馬県前橋市下小出町 予定
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 研修制度も充実! 居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 ≪主な仕事内容≫ *ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成 *介護に関する専門的な相談 *その他付随する業務 ・他のケアマネージャーの支援や相談対応 ・新人ケアマネージャーの指導・育成 ・事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを 図る 【変更範囲:会社の定める業務】 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒371-0031
群馬県前橋市下小出町 予定 詳細は決まり次第掲載予定 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
261,500円〜273,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.3日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 109日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限75歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 平成16年より介護事業専門の法人として設立。訪問介護・グルー プホーム・デイサービス・居宅介護支援・有料老人ホーム・訪問看 護の介護サービス事業を展開中。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒370-0015
群馬県高崎市島野町890-8 ケアサプライシステムズ株式会社 本部 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *通勤手当は会社規定による。 *欠勤控除あり。 *増員募集 *職場見学ご希望の方は、事前に人事課宛にご連絡下さい。 TEL:027-360-5400 *ご応募の方はまずはハローワークを通して連絡をお願い致しま す。面接日時調整の上、ご案内致します。 また、履歴書(写真添付)につきましては、面接当日にご持参下 さい。 *見学・面接で来所される皆様へ* ご利用者様と職員を感染症から守るためにマスク着用での来所を お願い致します。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:駒井 将人 |
会社所在地 | 〒370-0015 群馬県高崎市島野町890-8 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成16年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 群馬県内中心に介護施設63ヵ所展開。有料老人7ヵ所、デイサー ビス3ヵ所、訪問介護12ヵ所、グループホーム30ヵ所、ケアプ ランセンター7ヵ所、訪問看護1ヵ所、福祉用具レンタル2ヵ所他 |
事業所番号 | 1002-506722-2 |
法人番号 | 3070001009717 |
ホームページ | http://www.caresup.co.jp/ |
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