内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：10月29日
- 有効期限：12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
コンパスグループ・ジャパン株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13010-21644142」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
コンパスグループ・ジャパン株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
請負 |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
調理業務全般をお任せします！レシピ・メニューはきちんと準備してあります。・調理・食材下処理、切込み・盛り付け・配膳、下膳・洗浄・厨房内清掃・衛生管理（変更範囲：昇格または異動に応じて変更の可能性あり） |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
調理業務経験者大量調理経験者優遇
|
| 必要な免許・資格 |
調理師
|
| 必要なPCスキル |
ＰＣスキル必要なし |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が６５歳の為、労働基準法により年少者の深夜労働禁止
|
| 勤務地 |
〒466-0823
愛知県名古屋市昭和区八雲町５４－２アリア八雲・山手通
|
| 最寄り駅 |
名古屋大学駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 通勤可能範囲内・転居無し
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
260,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 260,000円〜310,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 別途、残業代１分単位で支給
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0.00％〜3.00％（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
- 就業時間１
- 6時00分〜15時00分
- 就業時間２
- 10時30分〜19時30分
〜の時間の間の8時間
- 特記事項
- 上記の時間の実働８時間で複数時間帯によるシフト制勤務時間はご相談ください
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.4日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
120日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフトによる休日設定
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 企業年金 |
確定拠出年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
あり |
| 職務給制度 |
あり
職務に合わせた給与設定制度
|
| 復職制度 |
あり
．
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
コンパスグループは、世界の約３５の国と地域で５５万人以上の従業員を雇用し、「フードサービス」を展開しています。年間約５５億食を提供し売上高は約５兆３０５０億円です。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒104-0045
東京都中央区築地５丁目５－１２ 浜離宮建設プラザ５階コンパスグループ・ジャパン（株）ＵＳＳ部※オンライン面接または管轄支社にて実施
|
| 最寄り駅 |
新橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 資格証写し
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
〒１０４－００４５ 東京都中央区築地５丁目５－１２ 浜離宮建設プラザ５階 コンパスグループ・ジャパン（株）ＵＳＳ部宛
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
面接に関しては、書類選考後決定いたします（オンライン面接または管轄支社にて実施） |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- ユニットスタッフィング推進部 採用担当
- 電話番号
- 03-3544-0361
- FAX
- 03-3544-0362
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
・社会保険完備・財形貯蓄制度、各種共済給付金・団体保険あり・賞与支給は年２回、計２ヶ月以上（７月、１２月） 実施は本人評価、会社業績による・研修制度あり（入社フォローアップ研修、職種別研修）・制服、靴貸与・副業可（社内規定あり）・定年６５歳（再雇用制度あり・７０歳まで勤務可能）・企業型確定拠出年金制度あり（給与とは別に会社が年金を拠出します） 入社時点で５０歳以上の場合は前払い／確定拠出年金、 いずれかを選択できます。・従業員紹介制度あり（紹介者３万円、入社者５千円支給）※条件あり＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。＊ハローワークの紹介状を受けた上で、応募書類を事業所所在地（東京都中央区）のＵＳＳ部宛に送付して下さい。＊駐車場がある場合は基本無料ですが、勤務時間によって異なる場合があります。 |
コンパスグループ・ジャパン株式会社の会社情報
| 会社名 |
コンパスグループ・ジャパン株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役社長：石田 隆嗣 |
| 会社所在地 |
〒104-0045 東京都中央区築地５丁目５－１２ 浜離宮建設プラザ５階 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 20000人
- 就業場所
- 13人（うち女性：10人、パート：12人）
|
| 設立 |
平成7年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 事業内容 |
オフィスや工場、ホテル、レストラン、教育関連施設、病院、高齢者施設などのフードサービス・施設運営業務受託 |
| 事業所番号 |
1301-665217-0 |
| 法人番号 |
1013301006291 |
| ホームページ |
https://www.compassgroup-japan.jp/ |
| 事業所に関する特記事項 |
再雇用年齢上限が越えた方は、状況により無期雇用への変更あり（採用担当：石井様確認） |
コンパスグループ・ジャパン株式会社の全ての案件をチェック！
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