内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月13日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、札幌公共職業安定所(ハローワーク札幌)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※札幌公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
システム電装 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「01010-49392641」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
システム電装 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
空調設備、又は工場内の内線計装電気工事全般。
・配線、配管工事
・計装機器配線、機器取付、接続作業等
・電気関係設備の清掃、メンテナンス
・計装設備点検業務
*業務の変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給1,050円
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
電気工事経験
|
必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可
第一種電気工事士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
ワード・エクセル基本操作 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年のため
|
勤務地 |
〒006-0832 北海道札幌市手稲区曙2条3丁目4番21号
|
最寄り駅 |
JR函館本線 稲穂駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 18分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 喫煙は屋外となります。 |
給与、手当について
賃金 |
218,650円〜270,650円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 176,650円〜212,650円
- 定額的に支払われる手当
- 職能手当2,000円〜8,000円
- 固定残業代
-
あり
40,000円〜50,000円
- その他の手当等付記事項
- 資格手当 3,000円~10,000円
家族手当 子1人につき 月5,000円
(健康保険の被扶養者で、満18歳の誕生日以後、
最初の3月31日までの者)
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。
(所定労働時間 月173時間)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜20,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な仕様変更・商品トラブル等緊急対応の場合、1日10時間
まで6回を限度として1ヶ月80時間、1年720時間延長できる
|
月平均労働日数 |
22.2日 |
休憩時間 |
75分 |
年間休日 |
98日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる。
年末年始、GW、夏期休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
北海道を中心に設備の電気工事・計装電気工事・保守メンテナンス
を手掛けております。
職場環境としては少人数のため、和やかな雰囲気です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒006-0832 北海道札幌市手稲区曙2条3丁目4番21号
|
最寄り駅 |
JR函館本線 稲穂駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 18分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒006-0832
北海道札幌市手稲区曙2条3丁目4番21号
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 葛西
- 電話番号
- 011-792-6763
- FAX
- 011-792-6769
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*マイカー通勤:無料駐車場あり
*制服(作業服)貸与あり
*携帯電話支給
*資格取得支援あり(第一種電気工事士など)
*引越手当あり(応相談) |
システム電装 株式会社の会社情報
会社名 |
システム電装 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:葛西 博之 |
会社所在地 |
〒006-0832 北海道札幌市手稲区曙2条3丁目4番21号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 5人
- 就業場所
- 5人(うち女性:2人、パート:1人)
|
設立 |
平成18年 |
資本金 |
300万円 |
事業内容 |
空調設備、または工場・施設内の内線計装工事
・配線、配管工事、計装機器配線、機器取付、接続作業等
・電気関係設備の清掃、メンテナンス、計装設備点検業務 |
事業所からのメッセージ |
子育て中の従業員も活躍中。運動会や参観日等の学校行事や、帰省
や旅行等の家庭都合によるお休みにも対応します。有給休暇もしっ
かり取れます。 |
関連会社 |
|
事業所番号 |
0101-634936-9 |
法人番号 |
8430001031638 |
ホームページ |
https://www.e-logic-s.co.jp/ |
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