内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月6日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、上野公共職業安定所(ハローワーク上野)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※上野公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ストレスケア東京上野駅前クリニックの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13030-18762441」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
ストレスケア東京上野駅前クリニックの募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
不登校やひきこもりなどの思春期発達を専門とする、心療内科・
精神科クリニックです。
心理検査を希望される方が多くいらっしゃいますので、知能検査
WAIS-IV業務(実施・所見記載・所見フィードバック・スケ
ジューリング・陪席指導等)を実施していただける方をお待ちして
います。
WAIS-IV実施及び所見記載の経験が必要となりますが、自
信のない方は当院のWAISトレーニング研修を受けていただくこ
とができます。
※変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給のみ
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
WAIS-IV実施経験
|
必要な免許・資格 |
公認心理師
必須
臨床心理士
必須
※取得見込も可
いずれかの資格を所持で可
|
必要なPCスキル |
検査結果の解析と記録のためにパソコンを使用します。 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒110-0005 東京都台東区上野7-7-7 早稲田ビルヂング6階
※相談の上、一部を在宅勤務とすることも可能
|
最寄り駅 |
JR上野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
2,000円〜2,285円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,200円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- 職能手当800円〜1,085円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *日給14,000円~16,000円(基本日給8,
400円+職能手当5,600円~7,595円)
※時間額≒基本日給÷7時間+職能手当÷7時間で計算
- 賃金形態
- 日給14,000円〜16,000円
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
なし
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 9時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 12時00分〜20時00分
- 特記事項
- 一部を在宅勤務とすることが可能です。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週1日〜週3日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 木曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始
|
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- スキルアップのため、勤務時間内で毎日30分の勉強
会をしています。外部の研修も随時紹介しています。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
「学び」がコンセプトの当院はスタッフ教育を最重要視しています
。新卒・未経験者が思春期カウンセリング専門技術を身につけられ
る場所です。アートセラピーにも力を入れています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒110-0005 東京都台東区上野7-7-7 早稲田ビルヂング6階
|
最寄り駅 |
JR上野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証の写し
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(HPの応募フォーム)
- 郵送の送付場所
- 〒110-0005
東京都台東区上野7-7-7 早稲田ビルヂング6階
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
職場の雰囲気を知るため、事前にクリニックを見学・体験すること
ができます。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 院長
- 担当者
- 細川 大雅
- 電話番号
- 03-3842-7730
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*加入保険・年次有給休暇は雇用条件により適用します。
*質問等がなければ事前連絡は不要です。
応募希望の方は、紹介状(オンライン自主応募の場合は不要)・
履歴書・職務経歴書・資格証の写しを送付して下さい。
*職務経歴書にはこれまでのWAIS-IV実施歴をお書き下さい
。
*連絡はメールで行いますので、履歴書に必ずメールアドレスの記
載をお願いします。
*応募書類の送付は、ホームページの応募フォームを利用していた
だくことも可能です。
(HPトップページ→医療関係者の方へ→スタッフ応募・研修応募
フォーム)
*60才以上の方も応募可能。
#23区 |
ストレスケア東京上野駅前クリニックの会社情報
会社名 |
ストレスケア東京上野駅前クリニック |
代表者名 |
院長:細川 大雅 |
会社所在地 |
〒110-0005 東京都台東区上野7-7-7 早稲田ビルヂング6階 |
地図 |
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従業員数 |
- 企業全体
- 15人
- 就業場所
- 15人(うち女性:12人、パート:14人)
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設立 |
平成30年 |
事業内容 |
思春期の方を主な対象とした心療内科・精神科クリニックです。不
登校・ひきこもりなど穏やかな方を相手に、外来診療・カウンセリ
ング・デイケア(集団療法)などを実施しています。 |
事業所からのメッセージ |
ストレスケア東京上野駅前クリニックはスタッフ教育を重視した職
場で、20代新卒から40代までの臨床心理士・公認心理師・精神
保健福祉士・看護師が働いています。
詳しい内容については、ホームページをご覧下さい。 |
事業所番号 |
1303-623139-9 |
ホームページ |
https://tokyoueno.com/ |
ストレスケア東京上野駅前クリニックの全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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