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【PG・PL・SE】自社ソリューション(販売管理)開発センターフィールド株式会社 -大阪府大阪市淀川区西中島6丁目7番8号
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派27-303211) |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ・自社パッケージサービスの開発、導入顧客へのカスタマイズ開発 ・プラットフォームサービス「連携革命!LinkRevo」の 機能強化 ・多彩なプロジェクトから「お持ちの経験・スキル・希望」に応じ た案件を、実装だけではなく、顧客との折衝やヒアリング、開発 までの開発全般に関わる業務に携わっていただきます。 ■使用言語:PHP・JAVA・HTML・CSS JavaScript・C# 等 ■D B :PostgreSQL・MySQL ■開発手法:アジャイル開発 ■開発環境、クラウドプラットフォーム:AWS 変更範囲:会社の指定する業務 |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
・Web開発(フロントエンドorバックエンドエンジニア)経験
・PHP実務経験 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒532-0011
大阪府大阪市淀川区西中島6丁目7番8号 大昭ビル 2階 |
最寄り駅 | 大阪メトロ御堂筋線 西中島南方駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙室のみで喫煙可 |
賃金 |
250,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額40,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 125日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | システム開発事業、Webサイト構築・開発事業、コンサル事業 決済代行・物流代行サービス事業“トランビットサービス” パッケージシステム促進事業、通販事業 |
選考方法 | 面接(予定3回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒532-0011
大阪府大阪市淀川区西中島6丁目7番8号 大昭ビル 2階 |
最寄り駅 | 大阪メトロ御堂筋線 西中島南方駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | *求人に関する特記事項参照 |
担当者 |
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特記事項 | ・昇給については前年度実績あり。 賞与も創業以来、毎年支給しています。 但し、支給については会社の業績及び個人の成績によります。 ・私服OK 【選考について】 *Eメールにてご応募いただいた方につきましては、 応募書類のデータは求人者の責任で破棄いたします。 応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (求職者マイページからのオンライン自主応募を除く) |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:富田 祐子 |
会社所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6丁目7番8号 大昭ビル 2階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成15年 |
資本金 | 3,000万円 |
事業内容 | クラウドパッケージシステム『Power Position』を メインに、自社にて様々なシステム開発を展開。またコンサルをは じめ多くのサービスをご提案しています。 |
事業所からのメッセージ | 「新しい価値創造する企業」を目指して、システム開発だけにとど まらず、常に新しい技術やサービスに対し敏感に反応し、お客様の 業務運営がスムーズに行われるためのあらゆる提案を社員全員で行 っています。 日々チャレンジする姿勢を大切にしており、社員一人ひとりが、新 たなことにチャレンジできる社風です。 ◎クライアントと同じ目線に立った開発を行いクライアントが直面 している問題点、改善点から生まれる新しいビジネスモデルを提案 。使用する人を想うモノづくりを心がけています。 ◎開発スタッフ同士の距離は近く、アットホームな環境にあります 。社内プレゼンやコンペなどコミュニケーションを深めるイベント を積極的に開催しているほか、部門を超えた自主的な横のつながり も充実しています。 ◎社員全員で会社を成長させていきたい。センターフィールドは社 員ひとり一人を想い、大切にしています。 |
事業所番号 | 2706-418423-9 |
法人番号 | 8120001104771 |
ホームページ | https://centerfield.co.jp/ |