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理学療法士・作業療法士(セントケア熊本せいら)セントケア九州 株式会社 -熊本県熊本市東区下江津8丁目10-14
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | □デイサービスを利用されるお客様のリハビリを行い、 残存能力の向上や機能の悪化を防ぐ業務。 その他、介護業務(送迎、入浴介助等)も 一部担っていただきます。 (変更の範囲)変更なし ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
理学療法士
必須 作業療法士 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒862-0960
熊本県熊本市東区下江津8丁目10-14 「セントケア熊本せいら」 「永江団地公民館」バス停 から 徒歩10分
「セイラタウン南」バス停 から 徒歩2分 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,290円〜1,290円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額100,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | あり |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ・無料駐車場 ・制服貸与 ・予防接種費用補助制度 ・病児病後児保育利用補助制度 ・延長保育利用補助制度 ・団体長期障害所得補償制度(GLTD) ・ほっとライン(第3者相談通報窓口) ・社員割引制度(レジャー、宿泊等余暇利用の支援) ・従業員持株会加入 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出型企業年金(DC制度) ・資格取得支援制度 資格受験費用全額補助(介護福祉士、介護支援専門員) ・社内紹介制度(紹介料:1万円~3万円支給) ・慶弔見舞金 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | セントケアの理想は福祉社会の創造です。多様なサービスを複合的 に提供することで、在宅生活を豊にサポートしています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒862-0960
熊本県熊本市東区下江津8丁目10-14 「セントケア熊本せいら」 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | 求職者マイページから提出された応募書類は事業所の責任にて破棄 します。 |
担当者 |
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特記事項 | *雇用期間満了後の更新は、無期雇用となります。 なお、無期雇用移行後は、定年年齢等の規定が適用となります。 *加入保険は、週の所定労働時間等雇用条件により異なります。 *オンライン自主応募可(オンライン自主応募の方は紹介状不要) ◇インフルエンザ予防接種補助金制度 ◇マイカー通勤可(無料駐車場あり) ◇ユニフォーム貸与 ◇病児病後児保育助成制度 ◇延長保育利用補助制度 ◇労働組合あり(組合費は賃金の1.5%、上限3千円、天引き) ★応募前会社説明会★ ・11月11日(月)13時半~15時/ハローワーク熊本 ・11月26日(火)9時半~11時/ハローワーク上益城 ・12月18日(水)9時半~11時/ハローワーク熊本 (予約不要・履歴書不要・服装自由・来所順対応) ※営業所での見学・個別説明会も随時受け付けております。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:東 善郎 |
会社所在地 | 〒860-0824 熊本県熊本市中央区十禅寺1丁目3番1号 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成19年 |
資本金 | 3,000万円 |
事業内容 | 在宅介護サービス(訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援 ・福祉用具貸与・販売・通所介護・小規模多機能型居宅介護・看護 小規模多機能型居宅介護) |
事業所番号 | 4301-614628-4 |
法人番号 | 9330001008067 |
ホームページ | http://www.saint-care.com/ |
事業所に関する特記事項 | 正社員の場合、67歳定年後、本人が希望すれば非常 勤職員として再雇用される。契約社員として雇用され た方についても、67歳定年が適用される。 |
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【仕事内容】
短時間型のリハビリ特化型デイサービスです。理学療法士、作業療法士による機能訓練、日常生活活動の補助、送迎等の業務を行っています。理学療法士または作業療法士業務全般、リハビリ、マッサージ等、日常生活動作訓練、機能訓練、認知症予防訓練、送迎(社用車使用:軽自動車及び普通自動車)( パートは送迎なし)などのお仕事です。エリアは熊本市内(東区中心)です。利用者は独歩できる軽度の方...
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【仕事内容】
住宅型有料老人ホームの入居者様のリハビリを行っていただきます。
週3日程度の勤務ですが、勤務日数や勤務時間は相談可能です
正社員登用制度あり 過去3年間で5名の登用実績があります!
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V
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【仕事内容】訪問業務
日常的なケア、リハビリから医療処置まで幅広くおこないます
訪問エリア:主に熊本市内(社用車使用)
雇用期間の定めあり 1年
契約更新の可能性あり(原則更新) 【経験・資格】
作業療法士
普通自動車運転免許
年齢・学歴不問
未経験可
小児科・精神小児科・精神科分野の経験者優遇 【給与】時給 1,200円 〜 2,000円
賞与 実...
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【仕事内容】デイサービスでの機能回復訓練,
訓練の記録、計画書作成
利用者送迎(出来る方) 【経験・資格】
作業療法士(経験不問)
65歳以下(定年年齢を上限とするため)
70歳までの雇用延長あり
経験あれば尚可 【給与】時給 1,600円 〜 2,000円
試用期間3カ月:期間中の雇用形態、賃金変更なし
昇給年1回:4月
勤続支援金: パート・バイト...
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【仕事内容】お仕事は子供達と全力で遊ぶこと。野外活動で海へ出かけたり、釣りをしたり、BBQをしたりアクティブな子供達に負けないように思いっきり楽しみましょう。お出かけの際の車の運転もお任せします。また屋内では、カラオケやボウリング、絵画、工作遊びを行いますので、インドア・アウトドア問わず、自分自身の特技を活かすことができます。子供達を見送った後は、日報を作成し、日々の活動の記録を残していきましょう...
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