内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
閉じる
一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
閉じる
- 採用人数:1人
- 受理日:10月3日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、木更津公共職業安定所(ハローワーク木更津)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※木更津公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
セントケア佐貫(セントケア千葉株式会社)の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12050-08087641」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
セントケア佐貫(セントケア千葉株式会社)の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
家庭的な雰囲気で住み慣れた地域で、住み慣れたお客様をお家で支
える。最大29名までを受け持ちます。
ケアマネジャーの業務に加え、フロアでの見守り、突発的な送迎業
務など介護業務もしていただきます。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
その他の福祉・介護関係資格
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜69歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年70歳の為
|
勤務地 |
〒293-0058 千葉県富津市佐貫230-1
|
最寄り駅 |
JR内房線 佐貫町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 千葉県内
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
250,500円〜250,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 147,000円〜147,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職種手当47,500円〜47,500円
資格手当20,000円〜20,000円
地域手当16,000円〜16,000円
役割手当20,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜3,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.40ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額100,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 月末・月初事務処理等、1ヶ月60時間、6回まで、年間630時
間まで延長できる
|
月平均労働日数 |
21.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律70歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 年1回・個別研修(介護技術・介護知識)として研修
費は自己負担・研修時間には研修時給支給・研修場所
までの交通費支給。(交通費要相談)
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
弊社は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした様々な在
宅介護サービスを提供していきます。セントケアホールディング株
式会社(東証二部上場企業)のグループ企業です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒293-0058 千葉県富津市佐貫230-1
|
最寄り駅 |
JR内房線 佐貫町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒293-0058
千葉県富津市佐貫230-1
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 所長
- 電話番号
- 0439-80-6301
- FAX
- 0439-80-6302
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
オンライン自主応募可:紹介状の交付なし(ハローワーク紹介が条
件となる各種助成金や給付金の適用になりません) |
セントケア佐貫(セントケア千葉株式会社)の会社情報
会社名 |
セントケア佐貫(セントケア千葉株式会社) |
代表者名 |
代表取締役社長:遠藤 久 |
会社所在地 |
〒293-0058 千葉県富津市佐貫230-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 1700人
- 就業場所
- 22人(うち女性:19人、パート:12人)
|
設立 |
平成18年 |
資本金 |
5,000万円 |
事業内容 |
弊社では訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援をはじめ、
住宅改修、福祉用具貸与、グループホーム、デイサービス、有料老
人ホームなど様々なサービスを取り揃えています。 |
事業所からのメッセージ |
資格を持っていて未経験者でもしっかりと研修を行います。 |
事業所番号 |
1205-917190-7 |
法人番号 |
8040001011134 |
ホームページ |
https://www.saint-care.com/chiba/ |
事業所に関する特記事項 |
在宅介護の最後の砦と考えております。
お客様の笑顔の創造を一番に考えております。 |
セントケア佐貫(セントケア千葉株式会社)の全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
|