内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：3人
- 受理日：11月11日
- 有効期限：1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、藤沢公共職業安定所（ハローワーク藤沢）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※藤沢公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
セントケア神奈川 株式会社 セントケア茅ヶ崎の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「14080-15296541」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
セントケア神奈川 株式会社 セントケア茅ヶ崎の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
≪週１日×１件～ＯＫ≫曜日固定も相談可！まずは同行訪問から！
ブランクＯＫ！Ｗワークも歓迎！専用のスマホアプリで、情報共有
や訪問記録の報告ができるので、家庭と仕事の両立ができます。
「介護福祉士」合格までを応援！
お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄介助、歩行や食事など
の身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポート
がお仕事です。基本的にはご自宅からお客様宅へ直行直帰、引き継
ぎや研修など必要に応じて営業所にお越しいただきます。
〔訪問地域〕茅ヶ崎市・寒川町
【変更の範囲】変更なし |
| 試用期間 |
あり（２週間程度／習熟に応じ短縮・延長あり）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 入社時・現場研修中は時給：１，１６５円
※研修修了後は同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１名
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護職員基礎研修修了者
必須
上記資格・初任者研修修了者のいずれかの資格を有する方
いずれかの資格を所持で可
|
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒253-0056
神奈川県茅ヶ崎市共恵１－１６－１６
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ茅ヶ崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
給与、手当について
| 賃金 |
1,765円〜1,915円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,765円〜1,915円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 初任者研修 時給１，７６５円
実務者研修 時給１，７９５円
介護福祉士 時給１，８１５円～１，９１５円／於経験
【別途身体介護手当あり】
＊身体１（３０分）：２５０円／回
身体２（６０分以上）：５００円／回
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり0円〜30円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額100,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
8時30分〜19時30分の時間の間の2時間以上
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じた際は、年６回を限度と
して、１ヶ月６０時間、年６３０時間まで延長することができる。
|
| 休憩時間 |
0分 |
| 週所定労働日数 |
週1日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
|
待遇について
| 加入保険 |
労災保険 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
職種により給与設定の変更あり
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
・ユニフォーム貸与
・インフルエンザ予防接種補助
・傷病見舞金
・慶弔見舞金
・財形貯蓄制度
・従業員持株会
・貸付金
・奨学金制度
・ホットライン（相談通報窓口）
・産業医による健康相談
・レジャー施設などの優待価格利用
・長期所得補償制度（ＧＬＴＤ） |
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
親会社は全国展開のセントケア・ホールディング。未経験やブラン
クのある方でも安心して働けるように、様々な研修やサポート体制
を整えています。説明会やお仕事相談会、施設見学を随時開催。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒253-0056
神奈川県茅ヶ崎市共恵１－１６－１６
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ茅ヶ崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 資格証写し
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時に持参）
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
ＷＥＢ面接（オンライン面接）可 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 本社採用係
- 電話番号
- 0120-952-249
- FAX
- 045-227-8873
- Eメール
- saiyo-k@saint-care.com
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊仕事と子育てが両立しやすい求人
≪１日の流れ≫※一例
９：００ お子様の送り出し
１１：００ １件目 お客様のご自宅の掃除、昼食の準備など
１２：００ 自宅へ戻り昼食
１３：３０ ２件目 入浴介助、掃除、洗濯など
１４：３０ 自宅へ帰宅。専用アプリで勤務報告し、１日のお仕事
終了！
＊加入保険・年次有給休暇・休憩時間は雇用条件により法定どおり
適用
＊１年後無期雇用へ転換（２０２３年４月より無期雇用となる年齢
は毎年１歳ずつ６５歳から６９歳まで引き上げ）
＊制服貸与あり（無料）
＊バイク・自転車通勤：可（駐輪場無料）
＊各種研修（現場研修含）…例）認知症ケア、感染症予防、等
＊「副業可」・「兼業可」
☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
セントケア神奈川 株式会社 セントケア茅ヶ崎の会社情報
| 会社名 |
セントケア神奈川 株式会社 セントケア茅ヶ崎 |
| 代表者名 |
代表取締役社長：平 高広 |
| 会社所在地 |
〒253-0056 神奈川県茅ヶ崎市共恵１－１６－１６ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 1450人
- 就業場所
- 24人（うち女性：18人、パート：9人）
|
| 設立 |
平成19年 |
| 資本金 |
5,000万円 |
| 事業内容 |
セントケア神奈川では、訪問入浴・訪問介護・訪問看護・デイサー
ビス・グループホーム・ショートステイ・リフォーム・福祉用具等
の総合福祉サービスです。県内には７２の営業所・施設を展開中。
|
| 事業所からのメッセージ |
≪ライフスタイルに合わせて≫
・訪問介護では、お客様の訪問時間調整のため、一件訪問をした後
に１時間休憩となる日もあります。
・訪問の合間にご自身の用事を済ませることもできるので、家事・
育児との両立がしやすいです。
・１日に訪問する件数によっては体力的なご負担もぐっと少なくな
ります。
・キャリアアップを目指す方は、慣れてきたら訪問件数を増やした
りと、ステージに合わせた働き方が可能です。
≪お一人お一人とじっくり向き合える≫
・施設とは違い、一件ごとに働く場所が変わるため、お客様お一人
お一人とじっくり向き合うことができます。
・訪問ごとにご自身の気持ちを切り替える時間や、事務所へ困った
ことなどの相談をする時間を取ることができます。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 |
1408-915221-1 |
| ホームページ |
http://www.saintc-k.com |
セントケア神奈川 株式会社 セントケア茅ヶ崎の全ての案件をチェック！
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます！
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