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施設介護スタッフ［グループホーム］（パート）セントケア神奈川株式会社 セントケア鵠沼 -神奈川県藤沢市鵠沼藤が谷４丁目１９－５７ １・２階
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| 求人区分 | パート |
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| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | グループホーム（認知症対応型共同生活介護）のお仕事です。１ユ ニット９名のお客様を担当し、お一人おひとりに対し、最大級の関 心を向けながら側に寄り添います。これまでの生活や暮らしの視点 を大切にしながら支援することで、一日一日を大切に、生きる意味 と価値を創造いたします。 ＜夜勤時のお仕事内容＞ 主な仕事内容は夕食、朝食配膳下膳、食事介助、歯磨きや更衣等の 就寝介助、トイレ誘導や排泄介助、２時間に１度の居室巡回となり ます。 ＊入社後は先輩社員がサポートします。 ＊夜勤なし、又は夜勤専従も可 【変更の範囲】変更なし |
| 試用期間 | あり（２週間程度／習熟に応じ短縮・延長あり）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：４名（当就業場所：グループホームで２名登用）
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒251-0031
神奈川県藤沢市鵠沼藤が谷４丁目１９－５７ １・２階 『セントケアホーム鵠沼』 |
| 最寄り駅 | 小田急線 本鵠沼駅から徒歩６分／江ノ島電鉄線 柳小路駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙場所設置（喫煙可能区域での業務なし） |
| 賃金 |
1,205円〜1,405円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額100,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種により給与設定の変更あり
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・ユニフォーム貸与 ・インフルエンザ予防接種補助 ・傷病見舞金 ・慶弔見舞金 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 ・貸付金 ・奨学金制度 ・ホットライン（相談通報窓口） ・産業医による健康相談 ・レジャー施設などの優待価格利用 ・長期所得補償制度（ＧＬＴＤ） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | セントケア鵠沼は「グループホーム」「看護小規模多機能型居宅介 護」２つのサービスを併設した施設。未経験やブランクのある方で も安心して働けるよう様々な研修やサポート体制を整えています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒251-0031
神奈川県藤沢市鵠沼藤が谷４丁目１９－５７ １・２階 『セントケアホーム鵠沼』 |
| 最寄り駅 | 小田急江ノ島線 本鵠沼駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＷＥＢ面接（オンライン面接）可 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊終業後１年後に無期雇用へ転換（６５歳未満） （２０２３年４月より無期雇用となる年齢は毎年１歳ずつ ６５歳から６９歳まで引き上げ） ＊加入保険・年次有給休暇は雇用条件により法定どおり適用 ＊ユニフォーム（上下）貸与 ＊「セントケア神奈川」で活躍してみませんか？ まずは一度、説明会や見学にお越しください。ホームページに詳 しい会社案内やサービスの説明がありますので是非ご覧下さい。 ＊現場見学、面接は随時受付中 ＊セントケア神奈川株式会社は一部上場企業「セントケア・グルー プ」の一員として神奈川県内７２の事業所を運営しております。 社員やお客様が安心できる環境づくりを目指し、会議にｚｏｏｍ を取入れる等ＩＴ化を進め、感染症対策も徹底しています。 ●正社員登用制度あります！ パートや契約社員で入社されたスタッフも、子どもの手が離れた りとライフスタイルは変化していきます。セントケアには正社員 登用制度がありますので希望があればチャレンジ可能！正社員に なればもちろん給与や待遇が変わり、そこからさらにリーダーや 責任者などキャリアアップを臨むこともできます！ ☆☆応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：平 高広 |
| 会社所在地 | 〒251-0031 神奈川県藤沢市鵠沼藤が谷４丁目１９－５７ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成19年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | セントケア神奈川では、訪問入浴・訪問介護・訪問看護・デイサー ビス・グループホーム・ショートステイ・看護小規模多機能等の総 合福祉サービスです。県内には７２の営業所・施設を展開中。 |
| 事業所からのメッセージ | 【セントケア鵠沼】は看護小規模多機能型居宅介護とグループホー ム併設の施設です。 ＜グループホーム＞は、軽度の認知症の方が共同で日常生活を送る 施設です。日常生活のサポートがメインなので、比較的ゆったりと したペースでケアが行われます。 ＜看護小規模多機能型居宅介護＞は、「通い」を中心に、お客様に 応じ て「訪問」「泊り」を組み合わせたサービスを提供します。１日の お客様の定員は、通いは最大１８名、泊りは最大８名。お一人おひ とりに寄り添った少人数ケアが魅力です。 ●キャリアアップ支援制度就業後、資格を所得される際に必要な費 用を会社が支援いたします。研修にも力を入れています。「基本研 修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等 の研修」の５本柱で研修を行っていますのでキャリアアップしたい 方にも長く働ける制度があります。 |
| 事業所番号 | 1408-922968-9 |
| ホームページ | http://www.saintc-k.com |
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【仕事内容】在宅系(訪問介護・デイサービスほか)・施設居住系(グループホーム・有料老人ホームほか)での就業も可能!(エリアによる)
ご希望の方はお気軽にご相談ください
有料老人ホーム
ご入居されるお客様が日常生活を安心・安全におくれるよう、各フロアのお客様をサポートするお仕事です。
季節に合わせたレクリエーション(イベント)の企画・運営も行っており、お客様と共に楽しみながら仕事をすることが...
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【仕事内容】
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
パート・アルバイト
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営
時給1,162円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:50,000円
処遇改善手当:実績年2回 夏、冬
年2回
有資格者歓迎:実務者研修(旧ヘルパ...
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【仕事内容】
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
パート・アルバイト
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営
時給1,162〜1,235円
夜勤
初任者研修:22,800円/1夜勤
夜勤
介護福祉士:23,775円/1夜勤
通勤手当:実費(上限あり)
土・日・祝日...
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【仕事内容】介護職員として介護業務全般をお任せ。
日勤のみ!夜勤なしで安定勤務が可能!
パート職員として働きやすい環境を整えています。
・食事、入浴、排泄等の身体介助
・居室清掃、リネン交換、買い物代行等の生活介助
・フロア見守り
・レクリエーションの提供
東証プライム市場上場ライクグループ
東京、神奈川、埼玉に25施設運営
雇用期間の定めあり
・初回、2回目:3か月間
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【仕事内容】住宅型有料老人ホームでの介護職員としての業務全般(宿直業務含む)
従事すべき業務の変更:なし
就業場所の変更:なし
雇用期間の定め:なし 【経験・資格】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
ブランク可
曜日固定で勤務できる方歓迎 【給与】求人の詳細でご確認ください
日給:10,000円
同行研修期間中(4回程度目安)日給-10%
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