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品質管理トリスミ集成材 株式会社 -奈良県五條市住川町１２９７
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・集成材製品の接着試験 ・試験結果の集計とＱＣ委員会の開催 ・ＪＡＳラベルの印刷 ・グレーディングデータの出力 ・ＪＡＳ製品、ラミナーの報告書作成 ・合板検査会定期検査、年次検査、新規ＪＡＳ認証の対応 【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 | あり（２ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要なPCスキル | パソコン基本操作のできる方（エクセル・ワード） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒637-0014
奈良県五條市住川町１２９７ テクノパーク・なら工業団地 京奈和自動車道 五條北インターから車で５分
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| 最寄り駅 | ＪＲ北宇智、近鉄福神駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋外等に喫煙室あり |
| 賃金 |
250,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 105日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | なし |
| 会社の特長 | 設計から製造・加工・施工まで一気通貫で対応。 ２０１７年、村地綜合木材（株）グループに加入。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒637-0014
奈良県五條市住川町１２９７ テクノパーク・なら工業団地 |
| 最寄り駅 | ＪＲ北宇智、近鉄福神駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊適性検査あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・３６協定締結済、監督署に届出済。 ・会社弁当については３割会社負担します。 （個人負担２４０円／日） ・年間休日１０５日＋計画有給５日＝実質休日１１０日。 ※先に履歴書・紹介状を郵送して下さい。書類選考のうえ、面接の 可否を連絡致します。 〒６３７－００１４ 奈良県五條市住川町１２９７ トリスミ集成材株式会社 宛 ●応募にはハローワークの紹介状が必要です● |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：貝本 貴哉 |
| 会社所在地 | 〒637-0014 奈良県五條市住川町１２９７ テクノパーク・なら工業団地 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成29年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 集成材の製造販売 建築の設計施工請負 在来工法プレカットの加工 |
| 年商 |
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| 事業所番号 | 2904-614005-9 |
| 法人番号 | 1150001021590 |
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