内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:10月1日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、越谷公共職業安定所(ハローワーク越谷)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※越谷公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
トリプル・エース 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11120-07667341」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
トリプル・エース 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
*消防設備の保守点検
消火器や火災報知機などの消防設備を測定機器を使用して正常に
作動するか点検していただく仕事です。
*エリア:主に埼玉県内(2人体制)
*消防設備の設置工事(要資格)
火災報知機など設計施工していただく仕事です。
※未経験の方でも安心して経験を積むことができます。
※資格取得の為に丁寧にゆっくりと分かりやすく説明します。
「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 3ヶ月
(日給10,000円~12,000円)
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
第1種消防設備点検資格者
あれば尚可
第2種消防設備点検資格者
あれば尚可
甲種消防設備士
あれば尚可
乙種消防設備士、電気工事士(第一種・二種) あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
基本的なパソコン操作(ワード、エクセル)が出来れば尚可 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜45歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため
|
勤務地 |
〒344-0058 埼玉県春日部市栄町1-80
|
最寄り駅 |
東武アーバンパークライン 八木崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 16分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
260,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 260,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当
*賃金・手当等は経験により考慮、優遇します。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 200,000円〜400,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.5日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
118日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
・
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
なし |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
丁寧な仕事をモットーに順調に業績が伸びています。
職場は明るく、未経験でも安心して働くことができます。
資格取得のサポートも充実しております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒344-0058 埼玉県春日部市栄町1-80
|
最寄り駅 |
東武アーバンパークライン 八木崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 16分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 勝山 恒好
- 電話番号
- 048-971-8193
- FAX
- 048-971-8194
- Eメール
- info@triple-ace.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*消防設備士、消防設備点検資格所有者は賃金面を優遇します。
*男女共に活躍できるお仕事です。
*資格手当は消防設備士、電気工事士などの免許毎に支給
*資格取得支援制度もあり(相談可)
*応募の方は、事前連絡の上、面接日を確認して下さい。
*面接時、応募書類を持参願います。
*「オンライン自主応募可」自主応募の場合は紹介状不要。
但しハローワークの職業紹介を要件とする雇用保険の再就職手当等
や事業主向け雇用関係助成金は対象外
【事業主・求職者の皆様へ】
労働条件通知書や労働契約書等の書面により、
採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
トリプル・エース 株式会社の会社情報
会社名 |
トリプル・エース 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:勝山 恒好 |
会社所在地 |
〒343-0002 埼玉県越谷市大字平方2725ー1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 4人
- 就業場所
- 4人(うち女性:2人、パート:2人)
|
設立 |
平成28年 |
資本金 |
300万円 |
事業内容 |
消防設備の保守点検、設計、施工及び弱電工事。 |
事業所からのメッセージ |
*消防設備士、消防設備点検資格所有者は賃金面を優遇します。
*女性も活躍できるお仕事です。
*資格手当は消防設備士、電気工事士などの免許毎に支給
*資格取得支援制度もあり(相談可)
*賃金・手当等は経験により考慮、優遇します。
*事前連絡の上、面接日を確認してください。
*面接当日は、履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を持参願
います。
*「オンライン自主応募可」自主応募の場合は紹介状不要。
但しハローワークの職業紹介を要件とする雇用保険の再就職手当
等や事業主向け雇用関係助成金は対象外 |
事業所番号 |
1112-615250-2 |
法人番号 |
8030001117015 |
ホームページ |
https://triple-ace.co.jp |
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経験の浅い方は丁寧なOJT研修や先輩のサポートのもと、少しずつ成長していきましょう。
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