内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:9月17日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、福岡中央公共職業安定所(ハローワーク福岡中央)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※福岡中央公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ナサ工業株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「40010-62106241」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
ナサ工業株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
(製造設計・板金展開)
仕様決定の為の設計及び承認図作図、お客様と打合せ、現場調査
仕様決定からの板金展開図、社内出図、付帯書類の作成
(製作分野)
昇降機部材:エスカレーター外装パネル、構造用部材、配電盤、医
療機器部品、車両部品、建築金物、その他オリジナル開発品
※形・色・質感・光などフルオーダーなども有
※2DCAD:IJCAD、AUTOCAD,3DCAD:SOL
IDWORKSを使用して作図します。
1日5部品程度の作図を実施。トレースの場合は20~30部品。
仕様決定から出図までは、2週間程度、短いものは当日の物もあり
*変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
設計・製図の経験
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年の年齢が65歳のため
|
勤務地 |
〒811-2115 福岡県糟屋郡須惠町大字佐谷1323-1
|
最寄り駅 |
JR須恵中央駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
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マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋内禁煙(屋外に喫煙所あり) |
給与、手当について
賃金 |
190,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 190,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当
家族手当:配偶者 5,000円/月額
18歳未満の子 1人につき3,000円/月額
- 賃金形態
- 月給
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昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績)
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賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
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給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
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労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時20分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 大量受注等特別な事情が生じた場合、通告により1ヶ月75時間、
回数は6回まで。1年535時間まで延長することが出来る
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月平均労働日数 |
21.3日 |
休憩時間 |
70分 |
年間休日 |
109日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 土曜日について、3月~9月は月1回出勤、10月~2月は月2回
出勤です。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数4年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
入所の可否は、状況によります。要相談。
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職種と等級により賃金を決定、年に1回人事考課あり
|
復職制度 |
なし
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福利厚生の内容 |
保育施設あり
社内旅行(年1回)
資格取得制度 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
設計から成形・組立・塗装・配線まで最新の設備で、一貫作業で品
質向上に勤めている。創業50年のものづくりの知恵と技術、人の
繋がりを生かし社会に久しく貢献します。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒811-2115 福岡県糟屋郡須惠町大字佐谷1323-1
|
最寄り駅 |
JR須恵中央駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒811-2115
福岡県糟屋郡須惠町大字佐谷1323-1
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部
- 担当者
- 安河内 亮太
- 電話番号
- 092-932-1126
- FAX
- 092-932-5056
- Eメール
- recruit@nasakogyo.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*マイカー通勤:無料駐車場あり |
ナサ工業株式会社の会社情報
会社名 |
ナサ工業株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:長澤 貢多 |
会社所在地 |
〒811-2115 福岡県糟屋郡須惠町大字佐谷1323-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 105人
- 就業場所
- 102人(うち女性:25人、パート:6人)
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設立 |
昭和44年 |
資本金 |
1,500万円 |
事業内容 |
エスカレータ外装板設計製作施工・エレベータ部品製作・精密板金
・配電盤制盤設計製作・電設資材設計製作・医療部品製作・車輛部
品製作【事業所案内画像あり】 |
年商 |
- 平成31年:14億9,000万円
- 平成30年:12億3,000万円
- 平成29年:12億5,000万円
|
事業所からのメッセージ |
九州を中心に日本全国各地のエスカレータ外装パネルを収めてきた
実績があります。
商業施設や工業の施設など身近な建物の設計に関われる仕事です。
福岡から全国各地の製品に携わることが出来ます。
その他、医療機器装置の部品や車輛部品、建築金物など、鉄・ステ
ンレス・アルミの薄板を中心に多くの分野の製品を製作しています
。 |
事業所番号 |
4001-107500-9 |
法人番号 |
1290001038431 |
ホームページ |
http://www.nasakogyo.co.jp/ |
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