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介護支援専門員（ケア板橋大山西町・ケアマネジメント）パナソニックエイジフリー株式会社 ライフサポート事業部 -東京都板橋区大山西町４１－１
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| 求人区分 | パート |
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| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ★☆★ 書類選考無し！現地採用面接実施中！ ★☆★ 介護認定を受けられた高齢者とそのご家族がゆとりと笑顔のある生 活を実現できるよう、介護保険制度に基づいたケアマネジャー業務 全般、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・給付管理な どの一連の業務に携わっていただきます。 ケアマネジメント業務従事者は介護支援専門員の資格更新時に一部 助成金が支給されます。また研修は勤務扱いとなり、交通費も支給 されますので、更新時の全体的な費用負担を軽減することができま す。 「変更範囲：変更なし」 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：・
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
経験者歓迎
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| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒173-0033
東京都板橋区大山西町４１－１ パナソニックエイジフリーケアセンター板橋大山西町・ケアマネジ メント |
| 最寄り駅 | 東武東上線 大山駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,600円〜1,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日〜週5日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
管理者・専門職・総合職それぞれの職務に応じた評価基準・賃金体
系あり |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 各種社会保険完備 （厚生年金、パナソニック健康保険、雇用保険、労災保険） その他団体割引等多数あり 交通費全額支給（当社規程あり） 制服貸与 研修制度 キャリアアップ制度 産休・育休制度 昇給・賞与あり インフルエンザ予防接種の補助 退職金制度（当社規定あり） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 産休後の復帰率は９９％、 産休明けの短時間勤務も１日５時間、６時間、７時間と選択可 小学校３年生終業まで制度利用可 またライフステージに合わせて柔軟に働き方を選択できる、 時間制正社員制度もあります |
| 会社の特長 | １９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒173-0033
東京都板橋区大山西町４１－１ パナソニックエイジフリーケアセンター板橋大山西町・ケアマネジ メント |
| 最寄り駅 | 東武東上線 大山駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 簡単な適性検査あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ご見学・ご応募希望の場合は、０１２０－５１３－５１５へご連絡 お願いします。（９：００～２０：００ 年末年始を除く） ★☆★ 書類選考なし！事前見学ＯＫ ★☆★ ※履歴書などの応募書類は、面接当日ご持参ください。 （求職者マイページからのオンライン自主応募等を除く） ※【東京都居住支援特別手当】月額２万円別途支給 （支給対象は所定労働時間週２０時間以上の雇用契約者に限る） ・年次有給休暇取得促進・勤務日数時間応相談 ・交通費全額支給（当社規程あり） ・年次有給休暇は所定労働日数・時間に応じて比例付与 ・加入保険については労働条件に応じて加入 ・応募される方はハローワーク紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：坂口 哲也 |
| 会社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町１－１８－１６ 住友浜松町ビル６Ｆ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成10年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | ●介護サービス事業、●サービス付き高齢者向け住宅事業 ●介護ショップ事業（用品レンタル、販売、リフォーム） ●介護用品・設備の開発および販売事業 |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 1304-652300-7 |
| 法人番号 | 5120001158234 |
| ホームページ | https://panasonic.co.jp/paf/ |
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【仕事内容】
・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務
・担当者会議、モニタリングの実施
・各種帳票作成
・その他付随する業務(ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。)
・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
・雇用期間の定め1年(年...
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【仕事内容】日勤のみ可
日勤のみ・充実の研修あり ケアマネの募集
居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします!
ケアマネジメント業務全般(アセスメント～給付まで)
各帳票作成
介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
社内外の研修・会議への参加
ご利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。
ご...
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【仕事内容】サ高住と一般在宅共に担当できます!年間休日124日/研修制度あり
ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング)
・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)～PDCAサイクルの実施
・介護保険の給付管理・介護認定調査
・介護相談 【経験・資格】応募資格:介護支援専門員
未経験・経験者ともに歓迎 【給与】時給 1,20...
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【仕事内容】介護支援専門員業務全般
〇ご利用者様のケアプラン作成
〇ご利用者様、ご家族様の相談支援
〇外部機関との連絡、調整
〇介護保険の改訂の対応等 【経験・資格】必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) 【給与】時給 1,500円 1,500円
昇給年1回
交通費支給(上限50,000円)
賞与 なし
交通費支給 あり
交通費支給(上限50,000円) 【求人番号】jb577288 ...
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【仕事内容】有料老人ホームにおけるご入居者のケアプラン作成等ケアマネジメント業務
ご入居者様やご家族様の対応、相談など
ご入居者様の生活の質を高める取り組みなどのサポート
医療・リハ・地域との連携、ボランティア対応など
有料老人ホームのケアマネのお仕事!土日休みOK!
応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員
勤務時間: 09:00〜18:00
勤務日数、曜日、時間など相談可能...
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