内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:11人
- 受理日:6月27日
- 有効期限:8月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、品川公共職業安定所(ハローワーク品川)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※品川公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
パナソニックマーケティングジャパン株式会社 首都圏本社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13040-87150041」を必ずお控えください。
有効期限は8月31日です。お早めにご検討ください。
パナソニックマーケティングジャパン株式会社 首都圏本社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員以外(契約社員) |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
<パナソニックブランドの承認に関する販売支援業務>
具体的には、
・家電量販店の担当店舗を訪問し商品の販売を支援します
・担当する店舗での販売の企画・支援
・POPなどの販促物を活用した商品ディスプレイなどの売り場づ
くり
・お得意先の販売員様向けの商品研修会の運営 など
活動は基本的にチームで行います。
製品はTVやドライヤー、洗濯機、冷蔵庫等の多岐に渡ります。
新商品販売の際には、先輩社員と商品説明や売り場の提案など、店
舗の収益アップにかかわる様々な提案や支援を行います。
「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 試用期間中は、時給1560円
時給勤務時は、賃金月末締め、翌25日払いとなります。
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雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:全国で毎年約30名ほど
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学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
・家電量販店等での勤務経験がある方
・接客販売経験がある方は経験が活かせます
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普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
PC・iPadでの資料作成等の業務があります。
エクセル・パワーポイント・メール等を使用します。 |
年齢 |
不問
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勤務地 |
〒141-8487 東京都品川区西五反田3丁目5-20 パナソニック目黒ビル
営業活動時は自宅から担当店舗へ直接訪問しております。月に数回
、研修会やチームミーティングでオフィスへ出社があります。
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最寄り駅 |
五反田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場なし) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
賃金 |
249,100円〜249,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 249,100円〜249,100円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 超勤手当
リモートワーク手当
資格手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜6,000円(前年度実績)
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賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 30,000円〜180,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
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労働時間について
就業時間 |
フレックスタイム制
- 就業時間
- 10時00分〜18時30分
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時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
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月平均労働日数 |
19.9日 |
休憩時間 |
45分 |
年間休日 |
126日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 年間休日126日 個人別カレンダー(休日は月8日以上)
※土日出勤、平日に休日が多いです。
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年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数2年以上) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
パナソニックグループの中で「最もお客様に近い」存在として、快
適なくらしに役立つ商品や様々なサービスを提供し続け、豊かな社
会の実現に貢献してまいります。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,Eメール
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選考日時 |
その他(求職者マイページまたはEメールへ候補日をご連絡します) |
選考場所 |
〒141-8487 東京都品川区西五反田3丁目5-20 パナソニック目黒ビル
|
最寄り駅 |
五反田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
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応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
東京都品川区西五反田3丁目5-20 パナソニック目黒ビル17
階 首都圏人事部宛
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 首都圏人事部
- 電話番号
- 03-5719-7187
- FAX
- 03-3492-5628
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
<営業活動について>
・直行直帰制度
ご自宅から近い店舗を担当し直接訪問する制度を導入しておりま
す
月に数回、研修会やチームミーティング等の際にはオフィスに出
社いただく場合もございます
・携帯電話とタブレットの貸与あり
・転勤はございません/公共交通機関を利用した活動が主です
<勤務地について>
担当店エリア:東京、神奈川、埼玉、千葉
・ご自宅から通勤可能なエリアで担当店を検討します
<雇用契約について>
・試用期間(通常3か月)終了後に年次有給休暇付与
・年休付与後は、半日年休、時間単位年休の利用も可能です
・有期労働契約の上限は5年/更新回数上限4回となります
<書類選考>事前連絡の上、履歴書・職務経歴書及び紹介状を所在
地(品川区)へ郵送してください。追って連絡します。
#23区 |
パナソニックマーケティングジャパン株式会社 首都圏本社の会社情報
会社名 |
パナソニックマーケティングジャパン株式会社 首都圏本社 |
代表者名 |
代表取締役社長 :宮地 晋治 |
会社所在地 |
〒141-8487 東京都品川区西五反田3丁目5-20 パナソニック目黒ビル |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 7185人
- 就業場所
- 1,248人(うち女性:339人、パート:54人)
|
設立 |
平成18年 |
資本金 |
10億円 |
事業内容 |
パナソニックブランドの家電商品の卸販売および修理・サービス業
務、太陽光・リフォーム・システム等に関するエンジニアリング事
業等 |
事業所からのメッセージ |
<営業活動について>
・直行直帰制度
自宅から近い店舗を担当し直接訪問する制度を導入しております
月に数回、研修会やチームミーティング等の際にはオフィスに出
社いただく場合もございます
・携帯電話とタブレットの貸与あり
・転勤はございません/公共交通機関を利用した活動が主です
<勤務地について>
担当店エリア:東京、神奈川、埼玉、千葉
・ご自宅から通勤可能なエリアで担当店を検討します
<雇用契約について>
・試用期間(通常3か月)終了後に年次有給休暇付与
・年休付与後は、半日年休、時間単位年休の利用も可能です
・有期労働契約の上限は5年となります |
事業所番号 |
1304-614179-9 |
ホームページ |
http://panasonic.co.jp/pcmc/ |
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