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管理者候補/代田橋の輪(世田谷区大原)ヒューマンライフケア 株式会社 -東京都世田谷区大原2丁目17‐6 ステーションプラザ代田橋2
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 【全員正社員の新スタイル訪問介護】 管理者として下記の業務に携わっていただきます ・運営管理 ・スタッフマネジメント(シフト調整・教育など) ・新規サービス獲得、契約締結 ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・訪問介護計画の作成(専用ソフトを導入) ・請求業務(専用ソフトを導入) など スマホ貸与 電動自転車あり 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 自転車に乗れる方 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒156-0041
東京都世田谷区大原2丁目17‐6 ステーションプラザ代田橋2 01 ヒューマンライフケア代田橋の輪 |
最寄り駅 | 京王線 代田橋駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
404,000円〜444,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
7時00分〜22時00分の時間の間の8時間
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.2日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 110日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 教育・人材・介護の三本柱で事業展開するヒューマングループの介 護部門を担い、全国で介護事業を運営しています。積極的に事業拡 大中。教育事業との連携によるレクリエーションも行っています。 |
選考方法 | 面接(予定2回),筆記試験,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒000-0000
※別途ご案内いたします。 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 選考方法(筆記試験・その他):適性テスト/学力テスト |
担当者 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:瀬戸口 信也 |
会社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成22年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 介護事業【通所介護(デイサービス)、訪問介護、居宅介護支援( ケアプラン作成)、小規模多機能型居宅介護、認知症対応型共同介 護(グループホーム、介護付有料老人ホーム】・保育事業 |
事業所番号 | 1308-446513-9 |
法人番号 | 3011101055953 |
ホームページ | https://kaigo.human-lifecare.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 契約社員、パート 定年制、退職金制度 なし |
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中部(名古屋):月給24万円~(残業なし)
月給29,6万円~(残業30h)
想定年収 355万円~
年齢・経験を考慮し、優遇いたします。
試用期間は3ヶ月です。その間の待遇などに変...
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