内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:7月1日
- 有効期限:9月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、笠岡公共職業安定所(ハローワーク笠岡)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※笠岡公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ヒルタ工業株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「33080-03697341」を必ずお控えください。
有効期限は9月30日です。お早めにご検討ください。
ヒルタ工業株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
その他
退職予定者の後任として補充人員
|
仕事の内容 |
品質管理部門において主に帳票類などの作成及び管理や整備作業を
お願いします。出荷する製品などの検査作業や簡単な測定作業もあ
ります。
各事務業務や管理業務を経て能力に応じ、品質管理職務などへのス
テップアップ制度もあります。
*品質管理や検査業務経験者は大歓迎です。
*先輩社員が業務内容等の教育や指導をします。
変更範囲:会社が定める業務、その他に会社が指示する業務 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時間給:1,030円~1,430円
賞与:なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
あれば尚可
測定、検査業務
品質管理業務があれば大歓迎です。
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普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
パソコンの基本操作(エクセル、メールなど)
エクセル:文字数字入力
メール :メール文書作成、送受信 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳のため
|
勤務地 |
〒710-1201 岡山県総社市久代2211-5(吉備工場)
|
最寄り駅 |
JR伯備線 総社駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 本社及び全ての工場・事業所で会
社が指定した就業場所
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所設置 |
給与、手当について
賃金 |
168,000円〜233,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 168,000円〜233,100円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・時間外手当(残業・休日出勤)
・家族手当(該当者のみ)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.10ヶ月分(前年度実績)
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額150,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 12日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時10分〜17時00分
- 特記事項
- 時間外は月によって変動する
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 26時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 大規模なクレーム対応、納期逼迫時は労使の協議を経て
1ヶ月99時間、1年720時間、年6回まで延長が出来る。
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月平均労働日数 |
20.8日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
115日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 年間カレンダーによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
IATF16949とISO14001を取得し、その国際基準に
適合した自勤車部品の開発、生産を行っています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒710-1201 岡山県総社市久代2211-5(吉備工場)
|
最寄り駅 |
JR伯備線 総社駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
〒710-1201
岡山県総社市久代2211-5 吉備工場 総務課 大北宛
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
選考方法の「その他」は適性検査SPI試験を受けて頂きます。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課 主席
- 担当者
- 大北 康枝
- 電話番号
- 0866-96-2121
- FAX
- 0866-96-2130
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*賃金形態は日給月給制です。
*採用内定者については、最終学歴の卒業証明書、外国籍の方の
場合は、在留資格のわかるものを提出していただきます。
※書類選考を行いますので、応募希望者は事前連絡のうえ、履歴
書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を当社まで郵送下さい。
書類選考後、面接日時等を連絡します。
【郵送先】
〒710-1201
岡山県総社市久代2211-5
ヒルタ工業株式会社 吉備工場 総務課 大北宛
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【求人・求職者の皆様へ】ハローワーク笠岡・笠岡労働基準監督署
採用時には労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を
確認しましょう。(労働基準法第15条第1項より) |
ヒルタ工業株式会社の会社情報
会社名 |
ヒルタ工業株式会社 |
代表者名 |
代表取締役社長:小田 崇之 |
会社所在地 |
〒714-0062 岡山県笠岡市茂平1410 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 857人
- 就業場所
- 248人(うち女性:17人、パート:3人)
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設立 |
昭和3年 |
資本金 |
1億円 |
事業内容 |
自動車部品の製造(プレス、溶接、機械加工、組立) |
事業所番号 |
3308-100092-6 |
法人番号 |
8260001018512 |
ホームページ |
http://www.hiruta-kogyo.co.jp |
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