内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月17日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
フタバメディカル株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13010-17528142」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
フタバメディカル株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
当社が取り扱う医療機器、理化学機器についての以下の業務
・入荷後、出荷前の社内検査
・修理
・定期点検
社内での検査、修理、点検業務を行っていただきます。
(納品先での業務はありません。)
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
必須
・医療機器、理化学機器、精密機器等の修理・製造経験
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
|
勤務地 |
〒101-0048 東京都千代田区神田司町2-2-10
その他、東京メトロ「淡路町」、都営地下鉄「小川町」徒歩5分
|
最寄り駅 |
JR線 神田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
247,000円〜515,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜375,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
67,000円〜140,000円
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
職務手当
役職手当
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず45時間分として定額支
給。追加分は別途支給。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜17,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 機器の修理、急な対応の時は1日5時間、6回程度、1か月65時
間、年660時間まで延長できる。
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
あり |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
創業時からお客様のご愛顧のもと毎年着実に販売している製品群を
ベースに、再生医療分野などの最先端医療にマッチした新製品を取
り入れ、医療への貢献を目標に活動しております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒101-0048 東京都千代田区神田司町2-2-10
|
最寄り駅 |
JR線 神田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒101-0048
東京都千代田区神田司町2-2-10
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部
- 電話番号
- 03-5256-1321
- FAX
- 03-5256-1322
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・当社には設立当初から30年以上代理店契約を継続している大
手海外メーカー製品が複数あります。長くお客様に選ばれ続け
るこれらの製品群をベースに、新たに代理店契約をして販売開
始した製品を含め、順調に業績を伸ばしています。
・輸血管理業務に必須な従来製品から最先端治療に関わる製品ま
で、「安定した品質を持った機器の継続的な提供」という立場
から医療を支える自負を持ち、堅実に活動しています。
・昇給及び賞与は業績、実績によります。
*質問等がなければ、事前連絡なくてもハローワークの紹介状
を受けた上で、応募書類を所在地宛に郵送して下さい。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
ただしオンライン自主応募には不要です。
*オンライン自主応募可。 |
フタバメディカル株式会社の会社情報
会社名 |
フタバメディカル株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:鈴木 宏承 |
会社所在地 |
〒101-0048 東京都千代田区神田司町2-2-10 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 8人
- 就業場所
- 8人(うち女性:1人、パート:0人)
|
設立 |
平成5年 |
資本金 |
5,000万円 |
事業内容 |
医療機器・理化学用機器等の販売、修理及びメンテナンス |
事業所からのメッセージ |
・当社には設立当初から30年以上代理店契約を継続している大
手海外メーカー製品が複数あります。長くお客様に選ばれ続け
るこれらの製品群をベースに、新たに代理店契約をして販売開
始した製品を含め、順調に業績を伸ばしています。
・輸血管理業務に必須な従来製品から最先端治療に関わる製品ま
で、「安定した品質を持った機器の継続的な提供」という立場
から医療を支える自負を持ち、堅実に活動しています。
・修理は、その状況に応じて社内引き上げ修理またはお客様のご
使用施設での修理となります。
・点検及びIQ/OQ業務はフィールドサービスが中心です。
・昇給及び賞与は業績、実績によります。 |
事業所番号 |
1301-558883-0 |
法人番号 |
7010001066891 |
ホームページ |
http://futaba-med.r-cms.biz/ |
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