内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:1月28日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、神戸公共職業安定所(ハローワーク神戸)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※神戸公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
マエダエンジニアリング株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28010-03095051」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
マエダエンジニアリング株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
資格、経験は不要です。弊社で技術を身に着けませんか。
電気工事及び付帯する作業に従事していただきます。
<主な業務>
・建築物の新築や改修に関する電気設備工事
・現場によっては高所作業があります。
*未経験でもていねいに教えます。幹部候補も求めています。
*資格取得のバックアップ制度を用意し、手に職を付けていただ
けます。
※トライアル雇用併用求人
(制度の利用には安定所の紹介状が必要です。)
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
不要 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労働基準法で18歳未満の高所作業への就業を禁止の為
|
勤務地 |
〒653-0831 兵庫県神戸市長田区蓮宮通4丁目2-7
|
最寄り駅 |
高速長田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場なし) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
250,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 250,000円〜450,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当
第2種電気工事士 5,000円
第1種電気工事士 10,000円
賃金支払日:当月末日
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時30分
- 特記事項
- 始業及び終業時間は現場により変わることがあります。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.1日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
111日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、夏季
※会社カレンダーによる繁忙期は休日出勤あり。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
一緒に成長していける仲間を募集しています。高い技術力でやりが
いのある仕事をしていただけます。幹部候補として頑張っていただ
ける方を求めます。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒653-0022 兵庫県神戸市長田区東尻池町7丁目9-9
|
最寄り駅 |
地下鉄苅藻駅駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- ※応募の際の連絡先は補足情報を参照
- 担当者
- 前田 友子
- 電話番号
- 078-223-2343
- FAX
- 078-223-8143
- Eメール
- k-maedaeng@gaia.eonet.ne.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・制服貸与
・道具貸与
・マイカー通勤可
※未経験でも丁寧に教えます。
資格取得のバックアップ制度を用意し、手に職を付けていただけ
ます。
*トライアル雇用期間中の条件:同条件
≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫
■自主応募の方はハローワーク紹介状は不要です■ |
マエダエンジニアリング株式会社の会社情報
会社名 |
マエダエンジニアリング株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:前田 浩二 |
会社所在地 |
〒653-0831 兵庫県神戸市長田区蓮宮通4丁目2-7 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 1人
- 就業場所
- 1人(うち女性:0人、パート:0人)
|
設立 |
令和3年 |
資本金 |
500万円 |
事業内容 |
電気工事業 |
事業所からのメッセージ |
設立したての新しい会社です。
取引先が徐々に増えてきたため一緒に成長していけるメンバーを募
集します。
☆経験がない方でも丁寧に指導します!
☆学歴不問!
☆パソコンスキル不要!
☆スキルアップ応援!資格取得費用は会社が負担します! |
事業所番号 |
2801-629105-1 |
法人番号 |
2140001121110 |
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