内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：10月23日
- 有効期限：12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大森公共職業安定所（ハローワーク大森）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大森公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ミノラスホールディングス 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13060-15572541」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
ミノラスホールディングス 株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
＊企画物件の運営に関わる業務
マンスリーマンションの運営／シェアハウスの運営／
家具付き賃貸の運営／管理提案／法人営業／オーナー訪問
＊業務の特徴・魅力
一般賃貸・マンスリーマンション・シェアハウスと多方面の貸し方
を学ぶことで不動産全般の知識と貸主・借主と両方の視点を養う
ことができます。様々な貸し方の提案を通し、オーナー様に対して
収益最大化を実現することが出来る仕事です。
＊職場環境
部署人数…４名（社員４名） ※男女比…３：１
【従事すべき業務の変更の範囲：なし】 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
不動産業界経験１年以上
|
| 必要な免許・資格 |
宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）
あれば尚可
賃貸不動産経営管理士
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- ６０歳定年制のため
|
| 勤務地 |
〒144-0051
東京都大田区西蒲田７丁目３６番７号 ミソノプラザ１Ｆ
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ・東急線 蒲田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
261,600円〜289,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 224,954円〜249,653円
- 定額的に支払われる手当
- 自己啓発手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
あり
26,646円〜29,447円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、１５時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,000円〜（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時45分〜18時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 11時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.6日 |
| 休憩時間 |
75分 |
| 年間休日 |
117日 |
| 休日 |
- 休日
- 水曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 水曜日以外の休日については、＋月４日～５日が休日です。
部署で相談の上決定します。※土・日曜休日も可
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 入居可能住宅 |
単身用あり，世帯用あり
当社管理物件の紹介可能です。
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
現在、本社と店舗３店舗にて営業中。
地域密着型の企業展開が功を奏し、管理物件も年々拡大。
地域にとって本当に必要とされる模範的企業を目指している。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒144-0051
東京都大田区西蒲田７丁目３６番７号 ミソノプラザ１Ｆ
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ・東急線 蒲田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他，求職者マイページ（面接時持参）
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
１次面接は現場担当者（Ｚｏｏｍ）、最終面接は代表取締役（対面
）です。 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 経営管理部 人事課
- 担当者
- 安藤
- 電話番号
- 03-3732-2103
- FAX
- 03-3732-2117
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
※事前連絡の上、面接日時をご予約ください。
面接当日に、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）をご持参
ください。
＜オンライン自主応募可＞
オンライン自主応募の方は、事前連絡および紹介状は不要です。
求職者マイページからの応募書類は責任廃棄します。
＃６０歳以上歓迎
（６５歳以上は嘱託にての採用になります）
採用条件については別途説明します。
＃２３区 |
ミノラスホールディングス 株式会社の会社情報
| 会社名 |
ミノラスホールディングス 株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役：石川 英嗣 |
| 会社所在地 |
〒144-0051 東京都大田区西蒲田７丁目３６番７号 ミソノプラザ１Ｆ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 81人
- 就業場所
- 70人（うち女性：33人、パート：24人）
|
| 設立 |
平成5年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 事業内容 |
●賃貸物件管理業、サブリース業、家賃保証 ●賃貸物件リフォー
ム、長期修繕計画、建物診断 ●家具付賃貸、ゲストハウス等の企
画・運営 ●コインパーキング、自動販売機等の運営 など |
| 事業所からのメッセージ |
ミノラス不動産は”次世代へ大切な資産を「守る」×「増やす」×
「つなぐ」”不動産経営サポート企業です。
■事業内容
・賃貸経営サポート事業・・・空室対策、リーシング診断、長期修
繕計画、建物メンテナンス、入居者サービス、リフォーム、リノベ
ーション、賃貸仲介、空室保証、一括借り上げ、賃貸保証
・資産形成コンサルティング事業・・・ＲＯＡ診断、不動産経営レ
ポート作成、賃貸物件建築プロデュース、収益物件売買、資産組み
換えコンサルティング、底地借地管理、資産形成コンサルティング
、売買仲介、駐車場管理
・リーシングイノベーション事業・・・マンスリーや家具付き賃貸
マンションの企画及び運営、シェアハウスや外国人賃貸物件の企画
及び運営、民泊や宿泊事業の企画及び運営、コインＰやバイクＰの
企画及び運営、トランクルームやレンタル収納の企画及び運営
・地域活性化事業・・・次世代向け不動産経営勉強会、不動産承継
を成功させるオーナー会、子ども食堂、レンタルスペース
■経営理念「つなぐ人をつくる会社」
不動産を次世代につなぐ。この街とお客様をつなぐ。街づくり・縁
づくり・人づくりをを通して、世代を超えて地域不動産を活かし続
けます。 |
| 事業所番号 |
1306-215684-6 |
| 法人番号 |
3010801011803 |
| ホームページ |
https://www.minorasu.co.jp/ |
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