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【ミモザ横濱楓苑】夜勤介護スタッフ／介護付きホームミモザ株式会社 -神奈川県横浜市戸塚区原宿２丁目５－４
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| 求人区分 | パート |
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| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 施設にて、夜勤の介護業務をお願いします。 「夜勤は不安」という方もいらっしゃいますが、 就寝後は、落ち着いてゆったり過ごせる時間帯もありますし、 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、 ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：就寝、起床、排泄、着替えの介助、バイタル測定や 服薬介助など 〇生活支援：掃除など 変更範囲：会社が定める業務 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：会社全体で約１５０人
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒245-0063
神奈川県横浜市戸塚区原宿２丁目５－４ 「ミモザ横濱楓苑」介護付きホーム ＪＲ東海道本線、横須賀線、横浜市営地下鉄ブルーライン「戸塚」
駅よりバス乗車、「大運寺」下車 徒歩約５分 |
| 最寄り駅 | 「戸塚」駅 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,368円〜1,872円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 120分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週2日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らし に貢献する」ことを経営理念としています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒000-0000
別途ご案内します |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ミモザ株式会社は、１都８県に介護事業所を展開しています。 温かく家庭的な介護を大切に、高齢者の幸せな暮らし に貢献することを経営理念としています。 私たちと一緒に、高齢者の幸せな暮らしに貢献しませんか？ 〇ライフスタイルに合った働き方 日勤のみ、扶養内のお仕事など、ご希望をご相談ください。 〇資格取得支援 初任者研修・実務者研修の受講費用は弊社が負担します！ 〇正社員登用制度 ２か月に１回研修を開催しています。 研修を一度受講し、合格となれば正社員登用されます！ ※加入保険・有給休暇等は、条件により法定どおりです。 ※事前連絡の上、履歴書・資格のある方資格証（写）及び紹介状を 持参してください。 ※雇い止め規定あり |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：清水 亨 |
| 会社所在地 | 〒140-0004 東京都品川区南品川二丁目２番５号 ３階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 4億3,296万円 |
| 事業内容 | 首都圏中心に高齢者介護事業を運営しております。 デイサービス、訪問介護、小規模多機能のような在宅支援から、 介護付きホーム、グループホームのような入居支援まで。 |
| 事業所からのメッセージ | ミモザ株式会社は、１都８県に介護事業所を展開しています。 年々事業は拡大しております。 ミモザは、温かく家庭的な介護を大切に、高齢者の幸せな暮らし に貢献することを経営理念としています。 事業内容は、デイサービスや小規模多機能、訪問介護のような 在宅サービスから、グループホームや介護付きホームなどの 入居系サービスまで、総合的に展開しています。そのため、 いろいろなサービスを経験したり、社内転職もできます。 また、各施設では、ご利用者様を少人数制にすることで、 一人一人に寄り添った介護を提供できるようにしています。 研修制度にも力を入れており、毎月２０回以上の研修を開催して おります。 キャリアアップの支援もあり、早ければ半年ほどで管理者になる 方もいらっしゃいます。 施設見学へのご案内も可能です。 ぜひお気軽にお問い合わせください。 私たちと一緒に、高齢者の幸せな暮らしに貢献しませんか？ |
| 事業所番号 | 1304-618551-6 |
| 法人番号 | 7010701015090 |
| ホームページ | https://mimoza-care.com |
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【仕事内容】介護付き有料老人ホーム戸塚共立ゆかりの里で介護業務
身体介護(食事・排泄・入浴・移乗・衛生管理等)
生活や介護内容についての記録・報告
定員:52室(52名)
近隣に関連病院など多数あり、横の連携がしっかりとれており安心して働けます!
併設に地域交流施設、レディースクリニック、透析クリニック、病児保育を運営している複合型の介護施設になります。
雇用期間の...
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【仕事内容】介護付有料老人ホームにおける介護業務全般
・レクリエーションの企画、遂行
・買物や散歩の付き添い
・食事介助や入浴介護、排泄介助等
雇用期間 1年(原則更新・更新上限なし)
業務変更の範囲:当社業務全般
就業場所変更の範囲:会社が定める事業所(通勤圏内) 【経験・資格】
無資格可
高卒以上
やさしい気持ちを持って業務に取り組める方、介護の仕事に興味があ...
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【仕事内容】特別養護老人ホームに入所されている要介護高齢者の食事、入浴、排泄等、日常生活全般の介護
当施設は全室個室のユニット型です
< 本 入 所 >180名/18ユニット×10名
20名 2ユニット×10名
職員配置
日中 1ユニット 1～3名、夜間 2ユニット 1名
5～7名(日中のみ勤務)
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)～2024年...
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【仕事内容】住宅型有料老人ホームにて、入居者様の身の周りのケアをしていただきます!
夕食後のナイトケア、
朝食前のモーニングケアをお願いします。
・ナイトケア(更衣、口腔ケア、おトイレのお手伝い)
・モーニングケア(食事提供、介助)
・夜間の定時ごとのおトイレのお手伝い
・雇用期間の定め:なし
・従事すべき業務の変更の範囲:なし
・就業の場所の変更の範囲:なし 【経験・資格】...
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【仕事内容】特別養護老人ホームにおける夜勤での介護業務全般
・朝、夕食の食事介助
・就寝、起床介助(移乗介助を伴います)
・オムツ交換、トイレ誘導 等 【経験・資格】
高卒以上
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
夜勤経験者
土日祝勤務可能な方
外国人雇用実績あり
介護福祉士があれば尚可
喀痰吸引等研修実地研修修了あれば尚可 【給与】時給 1,502円 〜 1,...
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