内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:1月8日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、朝倉公共職業安定所(ハローワーク朝倉)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※朝倉公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
メジャーフォレストリー株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「40150-00747851」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
メジャーフォレストリー株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
*フォレストワーカー(林業作業員)として、森林整備を実施
して頂きます。
*高性能林業機械のオペレーターとして、最新鋭の林業マシンを
運転して作業を行います。必要な研修及び資格取得は会社が
負担します。
*町内にある、収穫期を迎えたスギ・ヒノキを伐採し、建築材料
とバイオマス発電所燃料材に仕分し出荷する仕事をします。
*間伐と言う間引き伐採作業と主伐と言う全伐採作業があります。
主伐後は、自分達で新しい苗木を植えて、再び森を育てる仕事
も実施します。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 住宅手当、扶養手当なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
林業・土木経験者歓迎
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年制のため
|
勤務地 |
〒838-0804 福岡県朝倉郡筑前町森山1412番地2
朝礼後、町内の作業現場に移動して、作業を実施します。
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
240,000円〜360,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 140,000円〜140,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当57,000円〜132,000円
- 固定残業代
-
あり
43,000円〜88,000円
- その他の手当等付記事項
- 扶養手当 配偶者5000円、子3000円
住宅手当 5000円~10000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額24,500円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
その他
- その他の支払日
- 翌月末日払
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 8時00分〜17時30分
- 就業時間2
- 6時00分〜15時30分
- 特記事項
- (2)猛暑対策で、サマータイムを実施する場合があります。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.6日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
105日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年105日とし、平日勤務を基本とし雨天時等により振替休日を実
施する場合があります。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
社内独自の職務等級表を作成し、職務(役割)に応じて基本給を決
定。
|
復職制度 |
なし
|
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「不可」
- 研修制度の内容
- 全社員を対象に、毎年林業関連資格取得を推奨してい
ます。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
弊社は、山林の受託経営を主体とした会社です。ハード面よりもソ
フト面の課題解決により、日本型林業を再構築するために設立され
た新しい形の林業会社です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒838-0804 福岡県朝倉郡筑前町森山1412番地2
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,その他,求職者マイページ(持参も可)
- 郵送の送付場所
- 〒838-0804
福岡県朝倉郡筑前町森山1412番地2
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役社長
- 担当者
- 佐藤
- 電話番号
- 0946-28-8080
- FAX
- 0946-28-8484
- Eメール
- info@major-forestry.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*昇給について
弊社では、能力評価制度を導入しており、半期に一度の査定を
実施することで、等級別の給与見直しを実施しております。
*弊社は、九州最大規模の木質チップ製造会社である中山リサイク
ル産業の系列会社であり、財務基盤が安定しております。グルー
プ会社との連携により、安定した雇用環境を提供しております。
*大分県から福岡県に本社機能を移転し、事業拡大を実施します。
事業拡大に伴い、共に働く仲間を募集しております。創業メンバ
ーを含め全員が30代の会社です。
*福岡県内には収穫期を迎えたスギ・ヒノキが大量にあります。
最新鋭の林業機械を活用して、キケン・キツイ・キタナイから脱
却したスマートな林業を推進しています。 |
メジャーフォレストリー株式会社の会社情報
会社名 |
メジャーフォレストリー株式会社 |
代表者名 |
代表取締役社長:佐藤 伸幸 |
会社所在地 |
〒838-0804 福岡県朝倉郡筑前町森山1412番地2 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 6人
- 就業場所
- 4人(うち女性:0人、パート:0人)
|
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
地方自治体への林政業務コンサルタント、山林の受託経営、林業全
般、木材流通業。 |
事業所からのメッセージ |
【昇給について】
・弊社では、能力評価制度を導入しており、半期に一度の査定を実
施することで、等級別の給与見直しを実施しております。
◆ポイント◆
・正社員登用後、必要資格は会社負担で取得可能です。
・親会社は、九州最大手の木質チップ製造会社で財務基盤が安定し
ています。
・山林管理面積が広いため年間を通じて作業現場は同じです。
◆直近の実績◆
・山林管理受託面積 約600ヘクタール
・直営班による施業面積 約30ヘクタール
◆メッセージ◆
日本は森林大国です。国内の森林資源は本格的な利用期を迎えてい
ます。潤沢な資源量がある一方、未整備のまま荒廃が進む森林が増
加しているのも現状です。
弊社は、先人の植林に感謝し、伝承される技術と最先端の技術を融
合し、持続可能な日本型林業の再構築にチャレンジしています。
創業メンバーを含め全員が30代の会社です。
志ある若者を広く求めています。我々と共に、日本型林業を再構築
しましょう! |
主要取引先 |
|
関連会社 |
- 中山リサイクル産業株式会社
- グリーンパークエヌアンドエム株式会社
- 福岡都市開発株式会社
|
事業所番号 |
4015-614475-5 |
法人番号 |
3290001072593 |
ホームページ |
https://www.major-forestry.com/ |
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