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介護職員［八王子市弐分方町］認知症高齢者グループホームメディカル・ケア・サービス 株式会社 -東京都八王子市弐分方町４－２７
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ・ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄 り添いつつ、掃除や洗濯などの自立を促しながら日常生活の充足感 等を獲得して頂くサポートを行います。・原則１フロア９名のご入 居者のケア全般を、日中２～３名（早番・遅番）と夜勤１名で担当 。イベントなどの際は日勤になる場合もあります。充実の社内研修 で初心者の方も安心して認知症ケアに取り組める環境です。ケアの 一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあります。調理 スタッフ配置や、完調理を利用する等して、調理初心者でも無理な く関われるように配慮しています。・介護記録は専用スマートフォ ンで簡単に入力が可能です。・無資格未経験の介護初チャレンジも 大歓迎のお仕事です。 「変更範囲：変更なし」 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒193-0822
東京都八王子市弐分方町４－２７ 「愛の家グループホーム 八王子弐分方」 ＪＲ西八王子駅よりバス１４分切通し下車徒歩２分
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 賃金 |
220,000円〜247,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 114日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
・
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| 復職制度 | あり
・
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| 福利厚生の内容 | 資格支援制度、ｅラーニングシステムを用いた学習支援制度、社宅 支援制度（社内規定有）、認知症ケア実践研究報告会、職員紹介制 度 等 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 半日休制度あり |
| 会社の特長 | グループホームを中心とした介護施設を運営。 認知症予防についての取組や共同研究も行っております。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒193-0822
東京都八王子市弐分方町４－２７ 「愛の家グループホーム 八王子弐分方」 ＪＲ西八王子駅よりバス１４分切通し下車徒歩２分 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・実務者研修等の資格取得支援制度。受講料会社負担の場合あり。 ・入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 ・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給が明確。 ・介護職→リーダー→ホーム長→エリアマネージャーのキャリア アップ事例も多数。 ・職業訓練生も歓迎です。 ・介護の実践面でも学習面でもチャレンジする方を全力サポート する環境です！ 【福利厚生例】 ・ケアの質向上や資格取得に向け、育成・教育に注力した学べる無 料コンテンツ多数あり。私用ＰＣやスマートフォンで勉強可能。 ・社内宝くじ。全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。 ・旅行・グルメ・学習塾や書籍の割引等、独自の福利厚生有。 【中途採用サイト】 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｃｓｇ．ｃｏ．ｊｐ／ｃａｒｅｅｒ ／ |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：山本 教雄 |
| 会社所在地 | 〒330-6029 埼玉県さいたま市中央区新都心１１－２ ランド・アクシス・タワー２９階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 当社は学研ホールディングスのグループ会社で、グループホーム 「愛の家」の他、有料介護老人ホーム・小規模多機能施設等の 開発・運営の他、中国を中心に海外にも進出しています。 |
| 年商 |
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| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 |
340箇所
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| 事業所番号 | 1105-620299-3 |
| 法人番号 | 7030001008396 |
| ホームページ | http://www.mcsg.co.jp |
| 事業所に関する特記事項 | 退職金の支給要件は、勤続５年超となります。 正社員以外は定年なし、退職金なし。 |
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【仕事内容】管理者業務全般
施設運営全般の管理業務
従業員教育、指導、管理(シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営)
介護保険管理(適切な介護サービスの提供、正確な請求) 請求ソフトほのぼの使用
ご家族様、ケアマネ(外部)対応(入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築)
法令遵守(介護保険法、労働基準法)
入居者様の介護業務...
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【仕事内容】特別養護老人ホームにおける介護業務
・入居利用者に対する食事介助、排泄介助、入浴介助(入浴機器を使用)
・日々の介護業務の日誌、記録作成
・施設内清掃: 利用者の居室、食堂、廊下の清掃、テーブル拭き、食事の配膳・下膳
入居利用者数:80人、介護職員数:27人で対応しています。
転勤の可能性あり
転勤範囲 八王子市内 【経験・資格】
介護職員初任者研修修了者
福祉業界(介...
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【仕事内容】ユニット型特別養護老人ホームでの入居者様の生活支援全般
身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)
レクリエーションや趣味活動のサポート
生活や介護内容についての記録・報告
シーツ取替え、清掃 など
八王子みなみ野駅の特別養護老人ホーム/介護スタッフ
応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修
勤務時間: ...
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【仕事内容】
・ご利用者が快適に生活できるよう、食事、排泄、入浴等の身体的
介護、ベットのシーツ交換。 ・リネンの洗濯等清潔にお過ごしいただけるよう生活の側面の介助 等。その他介護全般。
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【仕事内容】
定期巡回(15分程度)、随時対応型訪問介護、夜間対応型訪問会議、訪問介護等、
ご利用者宅へ訪問し、支援する業務を行っていただきます。
社用車にて1日に約8件ほどの訪問をしていただきます。
スマートフォン、専用ソフトを使用し、記録などをパソコンに入力する作業も行っていただきます。
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