内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月1日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、館山公共職業安定所(ハローワーク館山)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※館山公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ヤスダファインテ 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12040-05647041」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
ヤスダファインテ 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
食品工場で使用されるステンレス製設置タンク・タンクローリー及
び部品のバフ研磨作業を行っていただきます。
バフ研磨とは、ステンレス表面を仕上げ加工するための研磨方法で
す。「バフ」と呼ばれる円盤状の研磨道具に研磨剤を塗布し、これ
を高速回転させながらステンレス表面に押し当てて表面を磨き、凹
凸をなくし滑らかで鏡のような光沢状態に仕上げます。
*お客様からの案件引き合い増加による、増員募集です。
*現在在職中従業員は、未経験からの方々がほとんどです。
*作業方法・安全面など入社後に個別指導を実施いたします。
【変更範囲:会社の定める業務】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 日給制(特記事項欄参照)
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から44歳以下の方を募集
|
勤務地 |
〒082-0004 北海道河西郡芽室町東芽室北1線9番地2
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
193,000円〜277,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 185,000円〜266,000円
- 定額的に支払われる手当
- 勤務地手当6,000円〜6,000円
住居手当2,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
3,500円~5,500円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜8,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計5.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額31,600円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 顧客からの緊急応対等の場合は1ヶ月80時間まで、
1年720時間まで延長することができる
|
月平均労働日数 |
20.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
119日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 年末年始、夏季休暇
年に8日~10日程度の土曜日出勤あり
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:14日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
借上社宅制度あり(規程あり)
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
あり
各職種に職務給表あり。出来る仕事が増えるとその分職務給が上が
ります。
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
創業121年の信頼と実績がある企業です。大手食品会社など取引
先は500社以上。平均勤続年数20年、平均有給取得日数15日
と定年まで長く働き続けられる環境です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(書類選考後、本人に連絡) |
選考場所 |
〒082-0004 北海道河西郡芽室町東芽室北1線9番地2
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒296-0197
千葉県鴨川市北風原938
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部事務課
- 担当者
- 鎌田・山村
- 電話番号
- 04-7097-0333
- Eメール
- saiyo.yasuda@yasudaft.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
異業種からの転職者も多数おり、未経験者でも学び成長できる
環境です。
*年間休日119日・平均有給休暇取得日数15日
・平均勤続年数20年・月平均所定外労働時間8時間
・賞与昨年実績5.5ヶ月分
*試用期間中は日給制(基本給÷20.5×出勤日数)
(例)基本給230,000÷20.5×出勤日数21日
=235,610円
住居手当等定額的に支払われる手当は試用期間中でも月額支給
*福利厚生
・有給休暇は入社3ヶ月後に4日、入社6ヶ月後には新たに
10日付与
・作業服は年に2回(夏・冬)貸与あり
・仕事に必要な資格の取得費用は全額会社負担 |
ヤスダファインテ 株式会社の会社情報
会社名 |
ヤスダファインテ 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役社長:安田 良也 |
会社所在地 |
〒296-0197 千葉県鴨川市北風原938 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 245人
- 就業場所
- 40人(うち女性:5人、パート:0人)
|
設立 |
昭和22年 |
資本金 |
9,555万円 |
事業内容 |
スーパーに並ぶ牛乳やアイス、ドレッシング等の製造に欠かせない
ステンレス製タンク・タンクローリーの製造、工場のプラント事業
などを行う。牛乳を運搬するミルクローリーは国内トップシェア。
|
主要取引先 |
- 株式会社ヤクルト本社
- 森永乳業株式会社
- 江崎グリコ株式会社
|
事業所番号 |
1204-001032-0 |
法人番号 |
3040001074251 |
ホームページ |
https://www.yasudaft.co.jp |
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[正]月給18万円~23万円
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月給17万3,000円~25万5,900円 - 正社員
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【仕事内容】〇 日立建機のホイルローダー、三菱ロジスネクストのフォークリフトを中心とした、自動車整備業務を行っていただきます。
具体的には、一般整備、車検整備、法定点検、故障診断、新車仮装などです。
経験に応じて任される範囲は異なりますが、お客様対応は基本的にフロントが行いますので、整備に集中していただけます。
入社後は、先輩社員とペアになりOJTをしながら、整備を学んでいただきます。
そ...
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