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有料老人ホームの看護師／パート／ソナーレ目白御留山ライフケアデザイン株式会社 -東京都新宿区下落合４－９－１５
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| 求人区分 | パート |
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| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ご入居者の健康管理を中心にサポートしていただきます。 ・健康管理全般（日常観察・定期健康診断・健康相談・服薬管理） ・医師の指示に基づく処置 ・介護業務への支援（食事介助、排泄介助等） ・生活場面での機能訓練、ＯＴとの連携 ・緊急時対応（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族・管理者へ の連絡、救急搬送時の同行） ・上記に付随する記録、申し送り業務 ・その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 ・地域包括支援センターとの連携等 ・”Ｌｉｆｅ Ｆｏｃｕｓ”実現に向けた多職種連携 変更範囲：なし |
| 試用期間 | あり（１ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
臨床経験３年以上
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| 必要な免許・資格 |
看護師
あれば尚可 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒161-0033
東京都新宿区下落合４－９－１５ 当社 ソナーレ目白御留山 |
| 最寄り駅 | 西武新宿線 下落合駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,700円〜1,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日程度 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 事業コンセプト”ＬｉｆｅＦｏｃｕｓ”に基づいた高品質なサービ スを提供するために、スタッフの一人ひとりが心身ともに健やかに いきいきと活躍できる就業環境の整備に力を入れています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒161-0033
東京都新宿区下落合４－９－１５ 当社 ソナーレ目白御留山 |
| 最寄り駅 | 西武新宿線 下落合駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊労働条件により、加入要件を満たす保険に加入 ＊有給休暇は法定通り付与 ＊賞与：会社業績、勤務実績等により年２回（６月・１２月）支給 ◎待遇・福利厚生 ・年末年始手当有り ・飲食店等を割引価格で利用できるリロクラブに加入 ・健康保険加入対象者はソニー健保組合に加入 （福利厚生プログラムあり） ・定期健康診断実施（年１回・夜勤従事者は年２回） ・資格取得支援制度、自己啓発支援制度あり。 ・産前産後休暇、育児休業、介護休業制度あり。 ・入社時研修、ＯＪＴなど研修制度あり ・ユニフォーム貸与、スタッフルーム・ロッカー完備 ・従業員食有（自費） ・各種感染症対策実施 【オンライン自主応募可・自主応募の場合は紹介状を不要とする】 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：峰山 正樹 |
| 会社所在地 | 〒210-0006 神奈川県川崎市川崎区砂子１丁目２番地４ 川崎砂子ビルディング８階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 有料老人ホームの企画、開発、運営 |
| 事業所からのメッセージ | 【ソニー・ライフケアグループの介護付有料老人ホーム】 私たちはご入居様がいつまでも安心してご自身に合った生活を送っ ていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えると いう“ＬｉｆｅＦｏｃｕｓ”を事業コンセプトとして掲げています 。 手厚い人員配置（基本２：１）の中でご入居者としっかり向き合う 時間を大切にし、これまでの人生や生活スタイルを尊重したケアを 実践できるよう取り組んでいます。 さらに質の高いケアを実現するにはどうしたら良いのか、試行錯誤 する大変さはありますが、チームで支え合うからこそスタッフ同士 の結束が高まり、また達成した時の喜びは大きく、モチベーション につながります。 スキルアップや将来的な知識・技術の向上についても相談しやすい 環境で、パートから正社員への登用や資格取得支援などの制度も 整えています。“ＬｉｆｅＦｏｃｕｓ”を実現し、ご入居者本位の サービスを、私たちと一緒に作っていきませんか。 |
| 事業所番号 | 1404-627034-1 |
| ホームページ | https://www.lifecaredesign.co.jp |
