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再生可能エネルギー発電所の開発業務【三重県松阪市】リニューアブル・ジャパン 株式会社 -三重県松阪市朝日町1区7-1
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 三重県松阪市における再生可能エネルギー発電所の開発に携わって いただきます。 <主な業務内容> ・地権者、地元対応 ・行政許認可申請 ・各種申請書や資料の作成 ・その他、開発に係る業務全般 <ポジションの魅力> ・次世代のカーボンニュートラルに向けて、再生可能エネルギーに 直接携わることでき、地域のインフラや経済を支えることができま す。 【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 | あり(原則3か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | パソコン操作(ワード・エクセル・パワーポイント) |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒515-0003
三重県松阪市朝日町1区7-1 松阪事務所 |
最寄り駅 | 松阪駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
210,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
フレックスタイム制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.2日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 122日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:15日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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企業年金 | 確定拠出年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 再生可能エネルギー事業により地域社会の活性化に貢献します。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒515-0003
三重県松阪市朝日町ー区7-1 当社 松阪事務所 |
最寄り駅 | JRまたは近鉄線 松阪駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 1次面接は、松阪事務所にて実施し、2次面接はWEB面接にて実 施いたします。詳細は書類選考通過後ご案内いたします。 |
担当者 |
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特記事項 | 賞与は勤務実績、業績等による 定年年齢が65歳のため、65歳以上でご応募される場合は契約社 員(1年更新)として採用を検討させて頂くことも可能。 〈書類選考〉 事前連絡の上、履歴書・職務経歴書及び紹介状を人事部 採用担当 へお送りください。追って連絡します。※メールにてお送りくださ い。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:眞邉 勝仁 |
会社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー6階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成24年 |
資本金 | 46億6,285万円 |
事業内容 | 太陽光発電事業・風力発電事業・地熱発電事業・小水力発電事業・ 関連器材輸入業・コンサルテイング事業・金融商品取引業 |
事業所からのメッセージ | 【当社について】 リニューアブル・ジャパンは太陽光発電、風力発電、水力発電な ど、再生可能エネルギー発電所の開発、発電、運営・管理(アセッ トマネジメント/O&M)など様々な再生可能エネルギー事業を展 開しています。 また、2021年12月には日本初のグリーンIPOを成功させ 、現在は東京証券取引所グロース市場に上場しています。 今後は、2050年のカーボンニュートラル実現に向けて、国内 外において再生可能エネルギーの開発を積極的に展開していきます 。 また、ほとんどの社員が中途入社です。馴染みやすい職場ですので ご安心ください。 |
事業所番号 | 1304-643759-9 |
法人番号 | 6010401097868 |
ホームページ | http://www.rn-j.com |