内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月12日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、丸亀公共職業安定所(ハローワーク丸亀)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※丸亀公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ルートインジャパン 株式会社 ホテルルートイン丸亀の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「37020-11136841」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
ルートインジャパン 株式会社 ホテルルートイン丸亀の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
◇ホテル内レストランでのお仕事です。
*オーダー(注文)受け
*料理提供(配膳)
*片付け(下膳)
*調理補助業務 等
※夕食は各テーブルでのオーダー形式です。
(バイキング形式ではありません)
※調理業務(補助)はレシピに沿って行っていただきます。
※通院等による休日や休暇設定について、配慮いたします。
変更範囲:なし
「長期療養者両立求人」 |
試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
- 雇用期間
- 〜2025年12月31日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 年少者の深夜業原則満18歳未満不可(第61条:22時~5時)
|
勤務地 |
〒763-0071 香川県丸亀市田村町字ニ丁田512-1
|
最寄り駅 |
JR丸亀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,050円〜1,050円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *深夜手当(22:00以降+263円)
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜10円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 17時00分〜22時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
0分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週5日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *シフトによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
全国324店舗(令和4年2月現在)のホテルを運営。ルートイン
ブランドで急成長。お客様のリピート率も90%以上というのもお
客様の信頼の証です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒763-0071 香川県丸亀市田村町字ニ丁田512-1
|
最寄り駅 |
JR丸亀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
*ハローワークからの事前連絡をお願いします。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- マネージャー
- 担当者
- 益田
- 電話番号
- 0877-58-2011
- FAX
- 0877-58-2012
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
★採用条件により加入保険や年次有給休暇日数等が異なります。
*駐車場利用費用の自己負担はありません。
*賞与は業績により寸志程度を支給します(当社規定による)。
*勤務時間、所定労働日数等はご相談に応じます。
*制服は会社より支給となります。
(黒色のスラックスのみご自身でご用意していただきます)
●雇い止め規定があります(65歳)。
※年2回全国ルートインホテルズで利用できるホテル割引券を
支給します(1回:9千円)。
※友人紹介制度有(2万円分クオカード)。
※卒業手当(最大5万円)。 |
ルートインジャパン 株式会社 ホテルルートイン丸亀の会社情報
会社名 |
ルートインジャパン 株式会社 ホテルルートイン丸亀 |
代表者名 |
代表取締役社長:永山 泰樹 |
会社所在地 |
〒763-0071 香川県丸亀市田村町字ニ丁田512-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 20211人
- 就業場所
- 40人(うち女性:35人、パート:35人)
|
設立 |
昭和52年 |
事業内容 |
ホテルルートインの企画から出店開発・設計・建築そして運営に至
るまで一貫した事業展開を行っています。 |
事業所番号 |
3702-916339-0 |
法人番号 |
9010701012499 |
ホームページ |
http://www.route-inn.co.jp |
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