内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:9月17日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、新居浜公共職業安定所(ハローワーク新居浜)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※新居浜公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン新居浜の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「38050-05728441」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン新居浜の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
・ホテルにおいて、客室清掃業務を行って頂きます。
・10室程度の客室清掃
(ベッドメイキング、ユニットバス清掃、掃除機かけ等)
を行います。
・交替で大浴場清掃(トイレ含む)も行って頂きます。
大浴場清掃は、お客様が使用していない時間帯で行います。
※終業時間については、お客様の宿泊人数の状況により、多少前後
します。
※土日祝のみの勤務です。
※変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(2か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒792-0026 愛媛県新居浜市久保田町3丁目2番1号
|
最寄り駅 |
JR新居浜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,000円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,000円〜1,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜10円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 9時45分〜15時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期は1日8時間
迄、6回を限界に1ヶ月70時間迄、1年間672時間迄
|
休憩時間 |
0分 |
週所定労働日数 |
週2日程度労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 月曜日,火曜日,水曜日,木曜日,金曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 平日休み(土日祝のみの勤務)
|
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
現在327店舗全てを直営にて運営してます。地域のニーズに合っ
たホテル運営をしており、形態はビジネスホテル、シティホテル、
観光ホテル、リゾートホテルなど様々です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒792-0026 愛媛県新居浜市久保田町3丁目2番1号
|
最寄り駅 |
JR新居浜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- チーフフロントクラーク
- 担当者
- 石川
- 電話番号
- 0897-31-2511
- FAX
- 0897-31-2512
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
交通費規定内内支給、制服貸与、車通勤可、
資格援助制度あり、社会保険完備(法定による)、
研修期間2ヶ月間(給与変動なし)、
自動昇格制度(年1回/当社規定有)
・友人紹介制度あり
(クオカード2万円分/1名)
・卒業祝金制度(最大5万円)
・宿泊優待券支給(希望者は年2回/1回9千円分)
*6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は法定通り付与します。
*加入保険は雇用条件により該当する保険に加入します。
◆面接には、ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)をお持ちく
ださい。 |
ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン新居浜の会社情報
会社名 |
ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン新居浜 |
代表者名 |
代表取締役:永山 泰樹 |
会社所在地 |
〒792-0026 愛媛県新居浜市久保田町3丁目2番1号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 20211人
- 就業場所
- 40人(うち女性:35人、パート:33人)
|
設立 |
昭和52年 |
事業内容 |
ホテルルートインの企画から出店・開発・設計・建築、そして運営
に至るまで一貫した事業展開を行っています。 |
事業所番号 |
3805-914386-5 |
法人番号 |
9010701012499 |
ホームページ |
http://www.route-inn.co.jp |
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