内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:8月28日
- 有効期限:10月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、金沢公共職業安定所(ハローワーク金沢)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※金沢公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ヴィスト 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「17010-21602241」を必ずお控えください。
有効期限は10月31日です。お早めにご検討ください。
ヴィスト 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
新規事業所設立
|
仕事の内容 |
<主な仕事>
☆障がいのある方の就職についての相談および面談
☆就労に必要な知識や能力向上のための訓練プログラムの企画、運
営
ービジネスマナーやコミュニケーションの取り方のロールプレイン
グ、カードゲームなどのレクリエーションなどを企画し、実行する
ところまでを担当
※担当制ではありますが、就労支援スタッフ同士の連携を大切にし
ています。
☆関係機関との関係づくり など
ー地域の相談員、医療機関、利用者が勤務する各企業との連絡調整
や、『ヴィストキャリア』を知ってもらうためのアプローチなど |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
障害福祉サービス経験
|
必要な免許・資格 |
精神保健福祉士
あれば尚可
社会福祉士
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
作業療法士、公認心理師 あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年のため。
|
勤務地 |
〒937-0051 富山県魚津市駅前新町11-17 大同林業駅前ビル1F、2F
2024年10月オープン予定の新拠点です。
|
最寄り駅 |
魚津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 引越しを伴わない範囲で事業所異
動の可能性がございます。
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
205,500円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 197,500円〜302,000円
- 定額的に支払われる手当
- ベースアップ手当8,000円〜8,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,500円〜(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額25,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 31日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時00分〜17時30分
- 就業時間2
- 9時00分〜12時45分
- 特記事項
- (1)平日9:00-17:30(実働7.5時間、休憩1時間)
(2)土祝9:00-12:45
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.1日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
123日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 週休2日(シフト制、年間休日123日)
基本土日祝休み、ただし月1~2日間の土祝半日勤務あり。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職種と等級によっての賃金規定あり
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
交通費支給(上限25,000円/月)
社会保険完備
子育て支援手当、介護手当あり |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 社内研修(マネジメント、支援に関わるもの)、外部
研修(支援や資格取得に関わるもの)等
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
産休・育児休業取得後の復帰時には、面談にてヒアリングし、時短
勤務や出勤時間の変更について個別に対応しています。
産休・育休取得後は全員が復帰し、時短勤務等で働いております。
|
会社の特長 |
働きたいは叶う!ヴィストは障がいのある方の「働く希望」を
つくりたい。より質の高い支援をお届けできるよう
スタッフ全員が主体的に考え行動しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒937-0051 富山県魚津市駅前新町11-17 大同林業駅前ビル1F、2F
|
最寄り駅 |
魚津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- 履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール,その他(又はリクルートサイト)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人事労務部 採用担当
- 電話番号
- 090-2830-3719
- FAX
- 076-254-6261
- Eメール
- recruit@visst.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
★未経験でも安心のサポート体制!
ご入社後は専門的な支援方法や、障害福祉についての知識習得のた
めの研修からスタート。その後は先輩スタッフのサポートの下、実
務をご習得いただきます。月に1度の1on1面談もございますの
で、不安なことや悩み事を相談しやすい環境です!
★ヴィストキャリアで働くスタッフの声
<職場の雰囲気>
スタッフは福祉業界出身の人だけでなく、専門資格を持っていたり
、他業界出身で営業経験がある人など、様々な経歴・スキルのある
スタッフがいて、それぞれの強みを生かし合うような雰囲気があり
ます。自分だけでは解決が難しいことも、周囲がいつでも相談に乗
ってくれたり、自分にはない視点からアドバイスをくれたりするた
め、とても心強いです。また、子どもの体調不良で急遽早退が必要
になることもありますが、サポートしてもらえる環境なため、安心
して働けています。(入社7年目)
【応募方法】
ヴィストリクルートサイトからも応募可能です。
以下のURLをご参照ください。
https://visst.co.jp/recruit/ca
reer *業務の変更範囲:変更なし |
ヴィスト 株式会社の会社情報
会社名 |
ヴィスト 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:温井 珠希 |
会社所在地 |
〒920-0031 石川県金沢市広岡1-2-14 コーワビル |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 188人
- 就業場所
- 4人(うち女性:4人、パート:0人)
|
設立 |
平成24年 |
資本金 |
500万円 |
事業内容 |
障害者支援法に基づく障害者福祉サービス事業。就労移行支援事業
、就労継続支援A・B型事業、放課後等デイサービス、児童発達支
援を石川・富山で運営 |
事業所からのメッセージ |
ヴィストキャリアは、障がいのある方の一般就労を支援する、就労
移行支援・定着支援事業所です。
◆定着率は80%超と(全国平均が74%)就労移行支援では安定
した高い水準を誇っています!
◆入社後のOJT制度があり、障害知識や支援のスキルを入社後に
学ぶ仕組みがあります!
◆社歴や年齢に関係なくキャリアアップを目指せる環境です!
■ヴィストキャリアの働きやすさ
・年間休日は123日!一日7時間半勤務で、残業は残業月5~
10H程度。メリハリのある働き方を大切にしています。
・賞与は年に2回支給実績があります。
・女性管理職比率は50%以上と、男女ともに安心して長期キャリ
ア形成を目指せる環境です。 |
事業所番号 |
1701-617054-4 |
法人番号 |
6220001018625 |
ホームページ |
http://visst.co.jp |
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