内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:1月16日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋中公共職業安定所(ハローワーク 名古屋中)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※名古屋中公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
一般社団法人 サイクルサービスなごやの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「23020-04937451」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
一般社団法人 サイクルサービスなごやの募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
名古屋市内のホテルにおける客室清掃やベッドメイクなどが主な仕事です。未経験の方でも責任者が丁寧に説明しますので、安心して作業をしていただけます。作業時は就労支援施設の利用者さんと一緒の業務になります。(主に軽度の精神系の障害ですので介助などはありません。)勤務場所は名古屋市の中心部で、直行直帰での勤務です。 (変更範囲:原則なし) |
試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名登用
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
ホテルでの清掃作業や実務経験がある場合は優遇を検討します。
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒451-0052 愛知県名古屋市西区栄生3丁目14番13号
|
最寄り駅 |
名鉄名古屋本線 栄生駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,100円〜1,330円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,100円〜1,330円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0円〜40円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
日額750円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 9時30分〜14時30分
- 就業時間2
- 9時30分〜15時30分
- 特記事項
- 実際の就業時間は上記が基本になりますが、客室の稼働状況により変動する場合があります。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 日祝を基本とし勤務シフトにより決定します。希望休日があれば可能な範囲で対応します。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
病気などで退職し、就労が可能となれば復職することができます。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
身体を動かす仕事を主に従事していただき、元気になるサポートや社会生活の継続をしながら、キャリアアップや給与アップにもつなげます。年に数回レクリエーションやイベント等を行っています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒451-0052 愛知県名古屋市西区栄生3丁目14番13号
|
最寄り駅 |
名鉄名古屋本線 栄生駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
ご連絡をいただければ、その場で面談日程を決めさせていただきます。面談時に履歴書をご持参いただくので郵送は不要です。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表理事
- 担当者
- 稲葉
- 電話番号
- 052-551-2662
- FAX
- 052-551-2663
- Eメール
- csn758@gmail.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・各種保険は所定労働時間に応じて法定どおり加入します。・担当業務はどなたでもできるような簡単な内容です。・未経験でも基本的な事柄からしっかりと説明し、実施できるよう サポートいたします。・一緒に作業をしていただく方は多くが障害(主に軽度の精神系) をお持ちの方なので、場合によっては心身の状態に波はあるもの の、基本的には特に問題なくコミュニケーションをとって業務に 従事していただいています。○待遇は経験や能力を踏まえて試用期間を通じて判断いたします。○昇給については当法人の事業運営の状況やご本人の実績に応じ、 検討させていただきます。○一定条件を満たし希望がある場合は、パートスタッフから 正社員への登用を考慮いたします。※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
一般社団法人 サイクルサービスなごやの会社情報
会社名 |
一般社団法人 サイクルサービスなごや |
代表者名 |
代表理事:稲葉 勝哉 |
会社所在地 |
〒451-0052 愛知県名古屋市西区栄生3丁目14番13号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 30人
- 就業場所
- 30人(うち女性:9人、パート:26人)
|
設立 |
平成25年 |
事業内容 |
就労継続支援A型の障害福祉サービス事業所(定員20名)自転車のリサイクル(分解・清掃・組立)、ホテルやマンション、駐車場清掃などの仕事を通し、就労支援やスキルアップ指導を行います。 |
事業所からのメッセージ |
当法人は主な仕事として、自転車のリサイクルや整備、ホテルや駐車場などの清掃作業を基幹業務として、法人名にある「サイクル」があらわす“循環型社会”の一助を担うことを目指して、事業運営を行っております。それらの作業に障害を持った利用者さんと一緒に従事し、色々な経験を通じて彼らの社会生活のサポートも協力いただけるスタッフを期待しています。施設運営の方針として職員や利用者さんとの面談を行うほか、法人全体や部門ごとで定期的なミーティングを実施し、皆さんからの意見を聞いたり、要望事項を把握したりするなどして、仕事や職場環境の改善にも努めています。事務所の所在地は最寄駅(名鉄栄生駅または東枇杷島駅)からの徒歩圏内にあり通勤もし易く、ホテル作業の場合は直行直帰ができるなど、就業日数の調整も含めてフレキシブルな対応も可能です。障害者施設の多くは、自治体からの補助金頼みの事業所も多くありますが、当法人は本体事業からの売上を確保し、それらから利用者さんに還元できるよう努めています。企業規模としては大きくないものの、外部から専門家を招いたり、各種の団体や企業などと幅広く連携をとったりするなど、事業運営は安定的に続けられています。 |
事業所番号 |
2302-628635-6 |
法人番号 |
6180005015441 |
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