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ケアマネージャー一般社団法人 愛生会 山科病院 -京都府京都市山科区竹鼻四丁野町１９－４
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 要支援等の高齢者に対するケアプランの作成 介護・福祉などについての相談業務 認定調査業務 ＊変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護支援専門員としての業務経験
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| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセルの基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒607-8086
京都府京都市山科区竹鼻四丁野町１９－４ 京都市山階地域包括支援センター |
| 最寄り駅 | ＪＲ・地下鉄 山科駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
170,300円〜247,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額55,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 55分 |
| 年間休日 | 125日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 昭和３１年に旧民法に基づく公益法人として設立された一般社団法 人愛生会山科病院は、発展を続ける山科地域の中核病院として、地 域への医療提供を行っています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒607-8086
京都府京都市山科区竹鼻四丁野町１９－４ |
| 最寄り駅 | ＪＲ・地下鉄 山科駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※３６協定における特別条項 機器トラブルに伴う業務、災害時等、突発的に多数の救急入院患者 対応に伴う業務は、１日６時間、１ヶ月８０時間（年６回まで）、 １年７２０時間まで延長できる。 ※自転車・バイク通勤可（院内規定による） ※定年後再雇用制度あり |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：谷脇 雅史 |
| 会社所在地 | 〒607-8086 京都府京都市山科区竹鼻四丁野町１９－４ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和31年 |
| 事業内容 | 医療業（総合病院） 福祉業（介護老人保健施設 おおやけの里） |
| 事業所番号 | 2602-027224-9 |
| 法人番号 | 6130005012856 |
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【仕事内容】日勤のみ可
京都市山科区/ケアマネジャー(常勤)募集!/社宅制度あり/残業少なめ/研修制度充実/特別休暇制度あり/未経験OK
かんしゅうケアプランセンター(居宅介護支援事業所)におけるケアマネジャー業務全般(ご利用者へのアセスメント・ケアプラン作成・モニタリングなど)をお願いします。 【経験・資格】
介護支援専門員資格
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【仕事内容】安心して、何でも相談できる職場。若いスタッフからベテランまで。男女比率も同じくらい。CM更新研修等や他の研修も勤務扱いで参加可能。費用は基本的に事業所負担。在宅勤務可。スタッフを応援。
相談受付、ケアマネジメント、地域への介護予防啓発、訪問調査、地域ケア会議等への参加 【経験・資格】
介護支援専門員
経験者優遇 普通自動車免許 【給与】月...
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【仕事内容】主任ケアマネジャーを募集!主任ケアマネ募集 上場企業で資格と経験を活かして力を発揮してください!
居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの業務をお願いします。
定期的な自宅訪問による状況把握や、サービス提供事業者との連携、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務など、ご利用者とご家族の意向に寄り添い、在宅生活を豊かにお暮しいただけるようなケアプランの作成をおこなって...
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【仕事内容】
京都市山科区に位置する居宅介護支援事業所です。
職員同士の連携もよく、意見交換もしやすい環境です。
ライフスタイルを尊重し、さまざまな働き方ができるのも同社の魅力です。土日休みの完全週休2日制で、ワークライフバランスも大切にしていただけます。インセンティブもあり、頑張りがしっかりとお給与にも反映され、モチベーションにもつながっています。
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【仕事内容】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事 利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事!介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。
サービス提供責任者業務を担っていただきながら
マネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします!
・売上管理、居宅支援事業者等との連携
・訪問介護、サービス提供責任者...
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