内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月5日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、神戸公共職業安定所(ハローワーク神戸)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※神戸公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
一般社団法人 日本ノーリフト協会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28010-29219041」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
一般社団法人 日本ノーリフト協会の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
事務局内業務
・等庶務的業務を含む、電話、メール、
議事録作成、お客様対応
・セミナー開催準備名簿作成等、会場設営、
オンラインセミナー運営(ZOOM)受付等
・その他
・雇入れ後に従事すべき業務・転勤の変更範囲
変更なし
・有期雇用契約更新基準
業務遂行能力、業務成績、勤務態度が良好であること
会社の経営状況が良好であること |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 勤務時間:9時から17時30分
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
PCの入力・パワーポイント・ZOOM等
|
必要なPCスキル |
ワード・エクセル・ZOOM・パワーポイント・議事録作成 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集(定年60歳)
|
勤務地 |
〒652-0897 兵庫県神戸市兵庫区駅南通5丁目1-2 健康ライフプラザ5階
JR兵庫駅からすぐの職場です。
|
最寄り駅 |
JR 兵庫駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜240,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ミーティング手当 1回1000円
皆勤手当 月3000円
出張手当 1日3000円 半日1500円
休日出勤手当、その他業務内容により各種手当あります
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10円〜15,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間2
- 9時00分〜17時30分
- 特記事項
- 契約時に就業時間(1)又は(2)のいずれかを決定する。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇、夏期休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
医療・介護に関わる人がケアのプロとして腰痛を予防・対策が実施
できるようになることを目指し、1人で完璧にするのではなく、周
りにある人や物・制度を活用出来るよう支援しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒652-0897 兵庫県神戸市兵庫区駅南通5丁目1-2 健康ライフプラザ5階
|
最寄り駅 |
JR 兵庫駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒652-0897
兵庫県神戸市兵庫区駅南通5丁目1-2 健康ライフプラザ5階
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
■履歴書にはEメールをご記載願います。結果通知は電話もしくは
Eメールでご連絡させていただきます。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務局
- 電話番号
- 078-862-8503
- FAX
- 078-862-8508
- Eメール
- noliftcare.desk@gmail.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*月に1~2回 福利厚生としてヨガ教室開催。
(先生が来られて指導していただきます。)
*退職金制度あり:勤務期間は調整中
《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 |
一般社団法人 日本ノーリフト協会の会社情報
会社名 |
一般社団法人 日本ノーリフト協会 |
代表者名 |
代表理事:保田 淳子 |
会社所在地 |
〒652-0897 兵庫県神戸市兵庫区駅南通5丁目1-2 健康ライフプラザ5階 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 6人
- 就業場所
- 5人(うち女性:5人、パート:2人)
|
設立 |
平成22年 |
事業内容 |
医療及び介護における腰痛予防対策の普及啓発活動や労働環境改善
に関する研究及びコンサルティングなど |
事業所からのメッセージ |
医療や介護教育に関わる協会の運営をしています。
セミナー等に関わる業務、お客様からの問い合わせメールや電話で
の応対、ドキュメント類の作成等の事務作業が主な仕事内容となり
ます。
仕事内容などしっかりとフォローしていきますので、安心してくだ
さい。
積極的に業務に取り組み長期で働いていただける方を募集していま
す。
事務局内業務
・庶務的業務を含む、電話、メール、議事録作成、お客様対応
・パソコン操作(ワード・エクセル・パワーポイン)を使用しての
資料作成
・セミナー開催準備名簿作成等、会場設営、
オンラインセミナー運営(ZOOM)受付等
・その他 |
事業所番号 |
2801-626972-1 |
法人番号 |
9140005005253 |
ホームページ |
https://www.nolift.jp/ |
事業所に関する特記事項 |
退職金制度あり:勤続期間は調整中(R4/10.3
1) |
一般社団法人 日本ノーリフト協会の全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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1,事務長の補佐
現在事務長が、人事・総務・一部経理などを行っております。
事務の方は、事務長のサポート役として、法人運営に係る様々な業務をお任せいたします。
下記は一例ですが主な業務補佐内容になります。
1施設全体の管理
2経...
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