内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月17日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、日田公共職業安定所(ハローワーク日田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※日田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
一般社団法人 玖珠郡医師会立 老人保健施設 はねの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「44040-04707941」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
一般社団法人 玖珠郡医師会立 老人保健施設 はねの募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
通所リハビリテーション事業所内での仕事です。
利用者の健康管理、医師の指示に基づく医療行為・診療の補助、医
療的ケア、多職種との連携や調整など
*利用者の口腔衛生管理業務あり(歯科衛生士代替業務あり)
*就業時間および日数は基本的には火曜日木曜日9時~13時とし
ています。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2025年6月30日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 業務進捗状況、業務遂行能力や勤務態度等による
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル |
記録ソフトを使用しますので、Word・Excelが出来れば尚
良いです。 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒879-4412 大分県玖珠郡玖珠町大字山田2696
|
最寄り駅 |
久大線 豊後森駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 30分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
1,050円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,050円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり5円〜50円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額14,500円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜13時00分
- 特記事項
- *標記以外の時間帯での都合もご相談に応じます。
(週20時間未満の勤務となります)
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
0分 |
週所定労働日数 |
週2日程度労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 月曜日,水曜日,金曜日,土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *基本は、火曜日木曜日の週2日勤務としております。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職務に対する等級制度あり
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
医学的管理のもとで、必要な看護・介護・リハビリテ-ションを中
心とした医療ケアと日常生活サ-ビスを提供し、お年寄りの自立を
支援して家庭への復帰を目指す。また終末看護・介護支援もあり。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒879-4412 大分県玖珠郡玖珠町大字山田2696
|
最寄り駅 |
久大線 豊後森駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 30分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務長
- 担当者
- 柳井田 祐子
- 電話番号
- 0973-72-5550
- FAX
- 0973-72-5521
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*未経験者の方も、職員が丁寧に指導いたしますのでご心配いりま
せん。
*大分県ふくふく認証事業所です
(職員のやりがいと働きやすさが両立する職場づくりを目的として
、人材育成や職場環境の改善等の取組みを積極的に行っている介
護事業者)
*社会保険は週所定労働時間に応じて加入します
*有給休暇は週所定労働日数に応じて付与します
*最寄りのバス停から徒歩5分の場所です
「子育て応援求人」
*応募の際はハローワークからの紹介状の交付を受けて下さい
※マイページを開設している方はオンライン等で紹介状を受け取れ
ます/利用条件あり
ハローワーク日田 電話:0973-22-8609 |
一般社団法人 玖珠郡医師会立 老人保健施設 はねの会社情報
会社名 |
一般社団法人 玖珠郡医師会立 老人保健施設 はね |
代表者名 |
施設長:寺脇 信二 |
会社所在地 |
〒879-4412 大分県玖珠郡玖珠町大字山田2696 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 82人
- 就業場所
- 80人(うち女性:60人、パート:10人)
|
設立 |
平成11年 |
資本金 |
2,100万円 |
事業内容 |
介護保険法に基づく「老人保健施設」仕事と子育て両立支援モデル
企業(平成27年度指定)。入所定員82人(うち認知症専門棟定
員40人)通所リハビリテーション定員34人 MP○
|
事業所からのメッセージ |
*施設理念「笑顔とやさしさで利用者の尊厳を守ります」のもと、
多職種が協力し合い、利用者の在宅復帰を支援する事業所です。
*大分県ふくふく認証事業所です。
*大分県健康経営事業所です
*年次有給休暇の他に特別休暇あり。リフレッシュ休暇など(規定
に準じます)
*福利厚生給付あり(規定に準じます) |
事業所番号 |
4404-201781-6 |
法人番号 |
2320005008178 |
ホームページ |
http://hane.in/ |
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時給1,000〜1,200円
通勤手当:実費(上限あり)
資格
資格必須:看護師
勤務時間
日勤専従1日勤:8:00~19:00
勤務形態
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資格
資格必須:看護師
勤務時間
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勤務形態
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