内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:5人
- 受理日:10月2日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、松戸公共職業安定所(ハローワーク松戸)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※松戸公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
一般社団法人巨樹の会 松戸リハビリテーション病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12080-19663941」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
一般社団法人巨樹の会 松戸リハビリテーション病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
◎機能回復に向けて訓練でできるようになったことを日常生活につ
なげ、在宅復帰を支援します。
・バイタルサイン測定 ・採血・ルート確保
・吸引・経鼻経管栄養 ・胃ろう管理
・ストーマ管理
・清潔援助(入浴・清拭・オムツ交換)
・ADL拡大に向けたリハビリ看護
・退院支援(家族指導・生活指導)
【変更範囲:変更なし】
*応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:あり
|
学歴 |
専修学校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
|
必要なPCスキル |
電子カルテの入力操作 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする募集のため
|
勤務地 |
〒270-2232 千葉県松戸市和名ケ谷1009-1
JR・新京成線松戸駅よりバス「庚申塔前」バス停下車徒歩5分
|
最寄り駅 |
JR常磐線・新京成線 松戸駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場なし) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,800円〜2,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,800円〜2,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※経験年数考慮
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 26日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
- 特記事項
- 上記の時間以外の時間帯に関しては応相談。
※勤務時間により休憩時間が決まります。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 希望休日に関してもご相談ください。
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
・
|
復職制度 |
あり
・
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
機能訓練やADLの向上を目的として、集中したリハビリテーショ
ンを行い、在宅復帰を目指しています。在宅復帰率90%以上 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒270-2232 千葉県松戸市和名ケ谷1009-1
JR・新京成線松戸駅よりバス「庚申塔前」バス停下車徒歩5分
|
最寄り駅 |
JR常磐線・新京成線 松戸駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒270-2232
千葉県松戸市和名ケ谷1009-1
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 看護部長
- 担当者
- 門川 桂子
- 電話番号
- 047-703-1555
- FAX
- 047-703-1556
- Eメール
- chiba@matsudo-reha.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・年次有給休暇は法定通り付与
・加入保険は労働条件により異なる
・職務経歴書は職歴ある方のみ
・制服・シューズ貸与します。
・ランチ350円で提供します。
・マイカー通勤の場合、自己契約・自己負担となります。
・平均年齢39歳で20代から50代までの職員が在籍しています
*働きやすい職場です。 |
一般社団法人巨樹の会 松戸リハビリテーション病院の会社情報
会社名 |
一般社団法人巨樹の会 松戸リハビリテーション病院 |
代表者名 |
院長:岡田 仁 |
会社所在地 |
〒270-2232 千葉県松戸市和名ケ谷1009-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 3446人
- 就業場所
- 380人(うち女性:260人、パート:17人)
|
設立 |
昭和58年 |
事業内容 |
回復期リハビリテーション病院です。
多職種が連携しチーム医療を実施しています。 |
事業所番号 |
1208-619202-6 |
法人番号 |
9250005003106 |
ホームページ |
http://www.matsudo-reha.com |
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