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企画事務職（セミナー及び健康育成事業）一般財団法人 土木建築厚生会 -東京都中野区中野２丁目１２番１１号
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ●当法人の会員である土木建築業に従事する者やその家族等のため のセミナー及び健康育成事業の企画事務職に携わっていただきます 。●セミナー（年３回程度）及び健康育成事業（年１回程度）に関 する業務で、企画、立案、開催、関係先との連絡、調整、その他一 般事務●その他本会を運営していくうえでの一般事務●変更の範囲 は、当法人の定める業務となります。 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月間）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
大学以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要なPCスキル | メール、Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ・Ｐｏｗｅｒｐｏｉｎｔ等、基本的 な操作ができる方 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒164-0001
東京都中野区中野２丁目１２番１１号 フランボワーズガーデン中野２階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ中野駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
244,881円〜336,258円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 年間休日 | 122日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 会員の健康の維持、福祉の向上を図ることを目的としている。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒164-0001
東京都中野区中野２丁目１２番１１号 フランボワーズガーデン中野２階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ中野駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | １．先輩職員が丁寧に指導し、３か月程度しっかりＯＪＴを受けら れます。相談しやすい雰囲気でフォローしあう職場ですので、わか ないことは何でも聞くことができます。 ２．昇給・賞与に対する加給は、勤務実績により決定します。 ３．充実した休暇制度 育児・介護休暇制度、年末年始休暇、慶弔 休暇、配偶者出産休暇、ボランティア活動等の際の休暇があります 。（規定あり） ４．残業が少ない職場ですので、ライフワークバランスを大切にし たい方やブランク明けの方もご応募ください。 ≪その他手当欄の続き≫超過勤務手当（残業時）は、本会の給与規 程の要件に該当した場合に支給します。 ＊応募時はハローワークから連絡のうえ、応募書類を送付願います 。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：中田 一之 |
| 会社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野２丁目１２番１１号 フランボワーズガーデン中野２階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和28年 |
| 事業内容 | ・保健事業の調査研究 ・損害保険の代理業及び生命保険の募集に 関する事業 ・健康の増進と福祉の向上のためのセミナー及び健康 育成事業 ・その他この法人の目的達成に必要な事業 |
| 事業所からのメッセージ | 当法人の事業内容は次のとおりです。 １．麹町共同ビル事業（貸事務室運営）※建替え中 ２．損害保険代理業 ３．有料老人ホーム等の紹介事業 ４．労働安全衛生法に基づく各種技能講習の斡旋事業 ５．健康の増進と福祉の向上のためのセミナー及び健康育成事業、 その他この法人の目的達成に必要な事業 昭和２８年、土木建築業に従事されている従業員やその家族の方の 福利厚生を図ることを目的に設立。平成２３年から一般財団法人と して事業活動を推進しています。 主に全国土木建築国民健康保険組合の加入事業主、組合員やその家 族などを会員として、上記の事業を行っております。 当法人は職員数が多くないため、アットホームな雰囲気で執務を行 っており、事務所内の風通しもよく、気軽に話しがしやすい雰囲気 となっております。また、職員が交互に業務をフォローできる体制 となっております。 休暇を取得しやすい環境であり、職員全員分の昨年度の有給休暇年 間給与日数に対する取得率は、８７．４％となっております。 |
| 事業所番号 | 1308-656267-1 |
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【仕事内容】
一般事務業務を担当します。主な業務内容は以下の通りです。
・データ入力、集計業務
・各種資料の作成
・電話やメール対応
・事務作業全般
担当職種
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・請求書、注文書の提出
・受注集計
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・労務管理
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