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看護補助者(パート・病棟・夜勤なし)/潤和会記念病院一般財団法人 潤和リハビリテーション振興財団 -宮崎県宮崎市大字小松1119番地
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 潤和会記念病院の入院患者さんに対する生活介助(食事介助・排泄 介助・入浴介助など)や身の回りのお世話を担当していただきます 「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:4名
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒880-2112
宮崎県宮崎市大字小松1119番地 「潤和会記念病院」 |
最寄り駅 | 宮崎駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
賃金 |
1,000円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額1,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
一部の職種(看護補助者、調理員)は職務に応じて決定
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復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 福利厚生がとても充実しています! パート職員については1・2・4対象外となります 1お祝い金あります(結婚・出産・小学入学) 2特別休暇あります (リフレッシュ年3日・結婚休暇・出産休暇・忌引き) 3産休、育休、パパ育休(2023年度実績 宮崎72%)、介護 休暇制度あります 4選択制企業型確定拠出年金制度あります 5年1回の健康診断を当法人検診センターでおこないます※当法人 負担で内視鏡検査をおこないます35歳以上 6当法人病院利用の場合、医療費助成制度があります 7教育体制や研修も充実しております 8ストレスチェック制度あります(年1回) 9宮崎リハビリテーション学院の体育館を無料で利用で きます( 家族や知人などと一緒にスポーツを楽しんで利用しています) 10食堂あります |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 急性期の救急医療から慢性期のリハビリテーションに至る一貫した 診療体制をとり、高度な専門医療を提供している。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒880-2112
宮崎県宮崎市大字小松1133番地 「一般財団法人 潤和リハビリテーション振興財団本部」 |
最寄り駅 | 宮崎駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *通勤手当:日額50~1,000円(距離に応じて) *週の就業日数や休日に関してはご相談に応じます。 *労働条件により加入保険等は、異なります。 *施設見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 【仕事と子育て両立応援求人】 【認知症サポーター養成講座修了者採用優遇求人】 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表理事:大野 順子 |
会社所在地 | 〒880-2112 宮崎県宮崎市大字小松1119番地 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和26年 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 病院2施設、老人保健施設1施設、訪問看護ステーション1施設、 理学療法士養成施設1施設、リハビリテーション診療研究所ほか 【厚生年金:特定適用事業所】 |
事業所番号 | 4501-000507-0 |
法人番号 | 4350005000106 |
ホームページ | http://www.junwakai.com |
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【仕事内容】
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