内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月29日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、仙台公共職業安定所(ハローワーク仙台)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※仙台公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
三共電気 株式会社 東北営業所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「04010-70410141」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
三共電気 株式会社 東北営業所の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
◎得意先は主に電気通信機器を設置する工事会社です。
・既存顧客へのルートセールスが8割程度です。
・仕事の内容は基幹ソフトを利用した見積書作成から受注処理手配
、納品までを担当してもらいます。
・仕事に慣れてきたら新規開拓営業にも挑戦して頂きます。
*商談相手は当社より規模が大きい会社も多く、担当者との交渉は
緊張すると思いますが、大きな金額を受注したときの充実感はひ
としおです。
*最初は先輩や上司に同行して営業のコツを覚えていただきますの
で安心です。ノルマは一切ありません。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成のため
|
勤務地 |
〒980-0871 宮城県仙台市青葉区八幡7丁目10-6
|
最寄り駅 |
JR仙山線 葛岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 東京、福岡、札幌
※本人希望考慮
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 専用喫煙室設置 |
給与、手当について
賃金 |
210,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 202,000円〜220,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅(一律)手当8,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
役職手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 200,000円〜600,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
19.9日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
126日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇、夏季休暇、創立記念日
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
当社は創業70年の販売流通業を中心とする専門商社です。経営は
無借金で安定しています。職場は風通しが良く、アットホームな雰
囲気です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒980-0871 宮城県仙台市青葉区八幡7丁目10-6
|
最寄り駅 |
JR仙山線 葛岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒980-0871
宮城県仙台市青葉区八幡7丁目10-6
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
- 遠藤 宏司
- 電話番号
- 022-226-3791
- FAX
- 022-226-3729
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*昇給賞与:会社業績及び勤務評価による
*通勤手当は当社規定により支給
*当社には営業拠点が4カ所ありますので転勤の可能性があります
。必要に応じて本人の希望も踏まえて異動を発動することがあり
ます。転勤者には借り上げ社宅を提供します。
*〈従業員〉平均は45歳、平均勤続年数は12年です。
*〈仕事と家庭の両立〉当社では介護休業や育児休業が取りやすい
体制を整備しています。今まで女性3名(本社)が育児休業を取
得し、職場復帰を果たしています。
*資格取得制度あり
資格取得にかかった費用(授業料、テキスト代、受験費用等)
全額会社負担。その他資格手当付与。 |
三共電気 株式会社 東北営業所の会社情報
会社名 |
三共電気 株式会社 東北営業所 |
代表者名 |
常務取締役:遠藤 宏司 |
会社所在地 |
〒980-0871 宮城県仙台市青葉区八幡7丁目10-6 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 54人
- 就業場所
- 4人(うち女性:0人、パート:0人)
|
設立 |
昭和25年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
自然災害対策の防災行政無線や監視カメラの設置に伴う資材の提供
や、オリンピック・パラリンピックに向けて需要の高まっている光
ファイバーケーブルや移動体通信資材を販売する専門商社です。 |
事業所番号 |
0401-944147-7 |
法人番号 |
6010401036198 |
ホームページ |
http://www.sankyo-dnk.co.jp |
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