内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月22日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、梅田公共職業安定所(ハローワーク梅田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※梅田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
三和電気土木工事 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「27020-65845541」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
三和電気土木工事 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
本社営業本部にて営業支援事務
主な業務としては以下となります。
・営業会議準備・運営
・SFAシステム(営業支援)のメンテナンス
・営業用販売促進グッツ企画(人材開発部と共同)
・事業計画資料作成補佐
・役員秘書の補助
・各種資料作成(営業以外の書類も含む)
【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要なPCスキル |
エクセル・ワード(基本操作で大丈夫です) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜30歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため
|
勤務地 |
〒530-0054 大阪府大阪市北区南森町1丁目4-19
|
最寄り駅 |
大阪メトロ 南森町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
197,900円〜253,700円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 191,500円〜241,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当5,000円〜5,000円
支援手当1,400円〜7,700円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1.00%〜5.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計6.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額150,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 10日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜17時45分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
45分 |
年間休日 |
126日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定拠出年金,確定給付年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律61歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
奨学金支援制度
住宅補助金制度
従業員持株制度 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「不可」
- 研修制度の内容
- 新入社員研修、OJT研修など
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
まもなく設立100周年!
従来の電気工事にとどまらず、今注目の再生可能エネルギー事業に
多数実績があり、今後ますますの需要を見込んでいます。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒530-0054 大阪府大阪市北区南森町1丁目4-19
|
最寄り駅 |
大阪メトロ 南森町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒530-0054
大阪府大阪市北区南森町1丁目4-19
サウスホレストビル12F
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人材開発部副部長
- 担当者
- 島田 晃宏
- 電話番号
- 06-6361-6452
- FAX
- 06-6361-6948
- Eメール
- ak-shimada@sanwa-e.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*応募にはハローワーク紹介状が必要です。 |
三和電気土木工事 株式会社の会社情報
会社名 |
三和電気土木工事 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役社長:森 博明 |
会社所在地 |
〒530-0054 大阪府大阪市北区南森町1丁目4-19
サウスホレストビル12F |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 262人
- 就業場所
- 15人(うち女性:5人、パート:0人)
|
設立 |
昭和3年 |
資本金 |
3億円 |
事業内容 |
電気工事業、管工事業、土木工事業、電気通信工事業、消防施設工
事業、塗装工事業 |
年商 |
- 令和元年:100億4,516万円
- 令和2年:90億4,414万円
- :
|
事業所からのメッセージ |
【注意事項】
・未経験者でも先輩社員が1から教育いたします。
【ちょっとPR】
・キャリアアップを望まれる方は、地域限定型(転勤のない)総合
職への転換制度もあり、定年まで働き続けていただく環境が整って
います。
・まもなく設立100周年を迎える会社ですが、年齢の若い幹部が
多く、じつはフレッシュな会社です。
・利益の出た年には通常賞与に加え、0.5~2カ月の決算賞与を
支給しています。
・女性活躍を推進している会社です。 |
主要取引先 |
|
関連会社 |
|
支店・営業所・工場等 |
13箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 本店:大阪、東京
- 支店:名古屋、北陸、和歌山、四国
- 営業所:鹿島、静岡、豊田、高松、沖縄
|
事業所番号 |
2702-003717-2 |
法人番号 |
6120001059646 |
ホームページ |
http://www.sanwa-e.co.jp |
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