内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月1日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、湯浅公共職業安定所(ハローワーク湯浅)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※湯浅公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
三洋建設株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「30050-03150041」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
三洋建設株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
施工管理の仕事は、工事プロジェクトの計画から完成まで、現場
での作業や進捗状況を管理し、工事が予定通りに進行し、品質基
準を満たして完成するように監督・監督する役割を担っています。
現場における品質管理・工程管理・安全管理・予算管理などスムー
ズに工事が進むよう、連絡や調整を行う総合マネジメント業務に従
事します。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
あれば尚可
経験者、有資格者は優遇します。
◆建築又は土木の施工管理の経験
|
必要な免許・資格 |
2級土木施工管理技士
あれば尚可
2級建築施工管理技士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
必要なPCスキル |
ワード、エクセルの基本的操作(入力程度)
入社後、CADの使用あり |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とし、その年齢未満の労働者を募集・採用のため
|
勤務地 |
〒643-0031 和歌山県有田郡有田川町野田511-2
|
最寄り駅 |
JR藤並駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
賃金 |
190,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 190,000円〜320,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *資格手当 2,000円~30,000円/月
《賃金例》
・未経験・・・・・・・・・・・240,000円程度
・10年程度の社会人経験あり30歳
・・・・258,000円程度
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額35,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- 休憩時間:昼休み60分、
:他15分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期
|
月平均労働日数 |
19.9日 |
休憩時間 |
75分 |
年間休日 |
126日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *年末年始 *夏季休暇 *休日出勤の場合あり
《詳細は求人に関する特記事項参照》
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
お客様から「信頼に足る会社であり、信頼に足る人間であれ」当社
ではこの言葉を企業理念としています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒643-0031 和歌山県有田郡有田川町野田511-2
|
最寄り駅 |
JR藤並駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒643-0031
和歌山県有田郡有田川町野田511-2
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部採用担当者
- 電話番号
- 0737-52-6088
- FAX
- 0737-52-6368
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
福利厚生
◆公的資格取得支援制度有
◆社用携帯電話貸与
◆社用PC貸与
◆リゾートトラスト
「ホテルエクシブ」会員
◆福利厚生サービス
「ベネフィットステーション」加入
休日
◆土曜日、日曜日、国民の祝日
(年間休日126日)
◆年末年始休暇、夏期休暇、
◆年次有給休暇(40日まで保有可)
◆各種特別休暇(冠婚葬祭など) |
三洋建設株式会社の会社情報
会社名 |
三洋建設株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:川口 健太郎 |
会社所在地 |
〒643-0031 和歌山県有田郡有田川町野田511-2 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 32人
- 就業場所
- 27人(うち女性:3人、パート:0人)
|
設立 |
昭和46年 |
資本金 |
9,000万円 |
事業内容 |
総合建設業
◇公正採用推進員設置選任事業所 |
事業所からのメッセージ |
年代は30~40代が中心で
多くの仲間が豊富な経験をもって仕事に臨んでいます。
建設事業から土木事業まで
工種を問わず実績を積み重ねています。
取引先は、公共民間を問わず
幅広く営業を展開しており、安定的な経営を実現しています。
建築または土木施工管理技士の
資格をお持ちの方なら、大きく活躍できる職場です。
実績十分のベテランのもと仕事ができる環境なので、
将来の目標を明確にした更なるスキルアップも目指せます。 |
事業所番号 |
3005-100126-5 |
法人番号 |
1170001007200 |
ホームページ |
http://www.sanyo-kensetsu.com/ |
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