内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
閉じる
一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
閉じる
- 採用人数:1人
- 受理日:11月8日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、津公共職業安定所(ハローワーク津)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※津公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
三重県人権センターの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「24030-13862241」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
三重県人権センターの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員以外(会計年度任用職員) |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
・多目的ホールの運営管理に関すること
・AVセミナー室その他会議室等の運営管理に関すること
・敷地内の巡回及び施設の簡易な維持修繕に関すること
・その他所属長が指示する業務
・業務内容の変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
- 雇用期間
- 2025年1月1日〜2025年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 面接及び従前の勤務実績に基づき、能力の実証を経て、公募によら
ない再度の任用は連続2回を限度として行う場合がある。
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
建物・設備の管理業務に従事した経験があるもの
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒514-0113 三重県津市一身田大古曽693-1
|
最寄り駅 |
JR 一身田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
131,680円〜147,360円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 131,680円〜147,360円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 時間外勤務手当
- 賃金形態
- 日給8,230円〜9,210円
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
日額3,090円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 21日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時15分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
16.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
173日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始(12/29~1/3)、夏季休暇、忌引き休暇などあり
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
あり
会計年度任用職員
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
平成8年に設置以来、人権尊重の思想を広く県民の方に普及し、常
設展示室、図書室、多目的ホ一ルも広くご利用いただいています。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後1日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
その他(令和6年12月17日(火)面接時間は各応募者に連絡します) |
選考場所 |
〒514-0113 三重県津市一身田大古曽693-1
|
最寄り駅 |
JR 一身田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(持参)
- 郵送の送付場所
- 〒514-0113
三重県津市一身田大古曽693-1
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 三重県人権センター 啓発課
- 担当者
- 川喜田
- 電話番号
- 059-233-5501
- FAX
- 059-233-5511
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・ハローワーク紹介状と履歴書を郵送または持参してください。
令和6年12月11日(水)17時必着
・応募者多数の場合には、申込期限前に募集を終了することがあり
ます。
・賞与については、雇用が継続され、任用期間が6か月以上となる
場合は、支給の対象となります。
・休暇については、雇用が継続された場合は、会計年度任用職員の
任用、勤務条件及び身分取扱いに関する規程に基づき付与します。 |
三重県人権センターの会社情報
会社名 |
三重県人権センター |
代表者名 |
人権センター所長:上川 秀明 |
会社所在地 |
〒514-0113 三重県津市一身田大古曽693-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 4285人
- 就業場所
- 21人(うち女性:11人、パート:0人)
|
事業内容 |
人権尊重の大切さを広く県民に普及し、あらゆる差別をなくしてい
くための拠点施設です。啓発・相談・調査研究事業及び常設展示室
・図書室・多目的ホールの運営を行っています。 |
事業所番号 |
2403-103571-1 |
法人番号 |
5000020240001 |
ホームページ |
https://www.pref.mie.lg.jp/JINKENC/HP/ |
三重県人権センターの全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
|