内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月1日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、宇部公共職業安定所(ハローワーク宇部)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※宇部公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
中國電設工業 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「35030-10881941」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
中國電設工業 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
宇部市を中心に、中国電力ネットワーク(株)設備関連の送電線工
事や配電線工事など、電気設備工事の新設・移設・改修などの現場
作業を行っていただきます。未経験の方も丁寧にお教えいたします
●送電線工事:送電鉄塔の建設、維持・修繕
●配電線工事:配電設備の新設、維持・修繕
●室外作業中心、高所作業あり、現場へは社有車使用
初めは先輩社員が付いて一から丁寧にお教えいたしますので、未経
験の方もご安心ください!仕事に必要な資格取得についても研修や
費用等会社で全面的に支援しておりますのでスキルアップも可能な
職場環境を整えております。 *変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- a+bの額の9割支給
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜45歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続のよるキャリア形成を図る為
|
勤務地 |
〒755-0066 山口県宇部市小松原町1丁目6-17
|
最寄り駅 |
宇部新川駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙室あり |
給与、手当について
賃金 |
192,500円〜297,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 170,000円〜240,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職能手当1,000円〜21,000円
技術職手当10,000円〜10,000円
居住・家族手当5,000円〜20,000円
装具補助手当6,500円〜6,500円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 高所補助料、移動補助料、活線作業補助料
降雨補助料、住宅補助料
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり9,600円〜9,600円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額24,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な仕様変更への対応
納期のひっ迫への対応
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、夏季(盆)・創業記念日
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数2年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
若手からベテランまで幅広い年代の方が活躍中です。年間休日12
5日、賞与も年3回支給など福利厚生の充実を図る事で、ワークラ
イフバランスを重視した職場環境を整えております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒755-0066 山口県宇部市小松原町1丁目6-17
|
最寄り駅 |
宇部新川駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒755-0066
山口県宇部市小松原町1丁目6-17
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部
- 電話番号
- 0836-33-1133
- FAX
- 0836-33-1139
- Eメール
- hashioka@densetsu.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*電気工事士資格なくても可。
*資格取得制度あり。費用について会社負担あり。
*トライアル雇用期間中の条件…試用期間に同じ
※事前連絡の上、履歴書(写真貼付)と職務経歴書を送付して下さ
い。
書類選考後、面接日時等ご連絡します。
(トライアル雇用での応募の方は必ず面接します)
遠方や平日参加が困難な場合ZOOM等によるリモート面接も受け
付けます。
<働き方改革関連認定企業>やまぐち健康経営企業認定企業 |
中國電設工業 株式会社の会社情報
会社名 |
中國電設工業 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役社長:末永 秀聡 |
会社所在地 |
〒755-0066 山口県宇部市小松原町1丁目6-17 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 47人
- 就業場所
- 46人(うち女性:3人、パート:7人)
|
設立 |
昭和42年 |
資本金 |
3,000万円 |
事業内容 |
中国電力ネットワーク(株)の送電線、配電線、通信工事の架空及
び地中線路の建設及び保守点検業務等
官庁関係の一般土木工事・電気設備工事等 |
事業所からのメッセージ |
昭和28年5月の創業以来、長きに渡り中国電力ネットワーク(株
)が保有する送電線(鉄塔の建設、維持・修繕)、配電線(配電設
備の新設、維持・修繕)の建設工事を主たる事業としております。
その他、民間の住宅、商工業施設や公共施設の電気工事(受電設備
や構内線路、電気機器取付)も行っています。
また近年では、再生可能エネルギーに関連する工事(太陽光、バイ
オマス発電等)にも積極的に参入しています。
さらにITの積極活用による経営効率化、ドローンを利用した新技
術・新工法・運用による社員の技術・技能の向上に励み、多くのお
客様や協力会社様に喜ばれ、業績も安定しています。
弊社では若手からベテランまで幅広い年代の方が活躍中です。
年間休日125日、賞与も年3回支給など福利厚生の充実を図る事
で、ワークライフバランスを重視した職場環境を整えております。
現代社会に欠かすことのできない生活インフラである電気、その電
気を発電所から使用場所まで安定して送るライフラインの建設に携
わるという性質上、激動する社会情勢やパンデミック禍による景気
に左右されにくい事業内容ですので、安定して働ける仕事です。 |
事業所番号 |
3503-002467-0 |
法人番号 |
7250001003417 |
ホームページ |
https://www.densetsu.co.jp |
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ツール:
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